职称评审时填错信息可能会产生一定的影响，具体取决于错误的性质和严重程度。以下是一些可能的影响：

1. 个人信息错误：如姓名、性别、出生年月等基本信息的错误，可能导致申报材料被退回，或者影响教师的年龄认定，进而影响到是否满足职称评审的年龄条件。

2. 教育背景造假：伪造学历证书、夸大学习经历、虚构学术成果等行为，不仅损害个人信誉，还可能破坏教育系统的公平性和公信力。一旦被查实，可能导致取消评审资格，并受到行政处罚。

3. 评审材料不规范：格式错误、内容缺失、材料不齐全等问题，可能影响评审工作的效率和公正性。例如，未能提供完整的科研成果清单，遗漏已发表的论文，可能导致评审专家无法全面了解申报人的研究成果。

4. 提交后的修改：如果在评审过程中发现信息填写错误，且尚未提交评审材料，可以重新填写并提交。但如果已经提交且进入评审阶段，通常无法进行修改。

5. 退回修改：如果申报材料被退回，可以根据退回原因进行相应的修改，并重新提交。单位或主管部门在资格审查时，如果发现申报人信息填写错误，可以退回修改。

6. 诚信记录：职称评审中的弄虚作假行为，将作为失信信息予以记录，可能影响申报人的信用记录，甚至影响未来的职称评审。

7. 法律责任：根据相关政策法规，提供虚假材料、填报虚假信息等违背科研诚信要求的行为，可能导致职称被撤销，并在一定时间内不得申报评审职称。

【注意事项】

• 在填写职称评审表之前，务必仔细核对所有信息，确保准确无误。
• 如果发现信息有误，应及时联系评审部门，了解是否可以退回修改。
• 保持与评审部门的沟通，确保评审流程的顺利进行。

职称评审信息的准确性对于评审结果至关重要。填写时应认真核对，避免因小错误影响整个评审进程。