危化品培训规定主要依据《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规制定，涵盖培训对象、内容、方式及考核要求。以下是核心要点：

一、培训对象与分类

1. 新员工

   • 新入职员工需接受三级安全培训（公司级、部门级、班组级），考核合格后方可上岗。

   • 应届毕业生分两阶段培训：基础理论（1个月）+实操技能（2周），复训1-2天。

2. 在职员工

   • 管理人员 ：主要负责人每年32学时，其他管理人员20学时。

   • 技术人员 ：每年20学时。

   • 特殊工种 ：每年20学时（电工、焊工等）。

3. 外包/临时工

   • 需接受必要危化品安全培训。

二、培训内容

1. 基础安全知识

   • 危化品分类、性质、危害及法律法规。

   • 安全操作规程（储存、运输、使用）。

2. 专业技能

   • 个人防护装备使用。

   • 泄漏应急处理、火灾应急演练。

3. 法规与制度

   • 国家安全生产政策、企业安全管理制度。

三、培训方式

• 课堂讲授+实操演练 ：理论结合实际操作，提升技能。

• 模拟演练 ：通过事故案例分析提高应急反应能力。

• 在线学习 ：利用视频资源辅助培训。

四、考核与档案管理

• 培训后需考核，考核不合格者不得上岗。

• 建立员工安全教育培训档案，记录培训内容及考核结果。

五、法律依据

• 《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》。

• 行业标准《化学品分类和标签规范》等。

以上规定确保危化品从业人员具备必要的安全知识和操作技能，降低事故风险。