富士康报名成功但未参加面试通常不会对求职者造成直接影响，但相关资料可能会被标记为“面试未到”，并进入企业内部系统记录。

具体影响

1. 短期影响：未参加面试不会立即对求职者产生不利后果，企业一般不会将此记录作为拒绝录用的理由。
2. 长期影响：若求职者在规定周期内多次报名未参加面试，可能会被标记为“不活跃”或“未到”，从而影响后续应聘机会。例如，富士康规定面试未通过或未参加的求职者需等待至少一个月才能再次参加面试。

富士康的招聘流程

富士康的招聘流程通常包括以下步骤：

1. 网上报名：提交简历及相关信息。
2. 资格确认：审核报名者是否符合基本条件。
3. 线上/线下面试：通过资格审核后安排面试。
4. 体检及录用：面试通过后进行统一体检，最终发放录用通知。

建议

1. 若因特殊原因无法参加面试，建议提前告知企业，避免被标记为“面试未到”。
2. 在规定周期后，可以再次尝试报名，确保资料更新，提升应聘成功率。

未参加面试不会立即影响求职者，但建议与招聘方保持沟通，以免错失后续机会。