​​职工医保最低档是否设立个人账户？​​ ​​关键结论是：多数情况下不设立，但存在地区差异。​​ 以灵活就业人员或困难企业按最低档缴费时，通常仅缴纳统筹基金部分，个人账户资金为0；而部分地区可能保留最低比例划入（如2%以下），需以当地政策为准。

1. ​​缴费档次决定账户类型​​
   职工医保分档缴费时，​​最低档通常对应“单建统筹”模式​​（如住院医疗保险），单位或个人缴费全部进入统筹基金，不划拨个人账户。例如灵活就业人员选择低档缴费或企业按最低基数缴纳时，医保卡余额可能显示为0。

2. ​​地区政策差异显著​​
   部分省市允许最低档缴费仍按比例划入个人账户（如缴费基数的1%-2%），但金额极低；而改革后的地区（如广东）明确最低档不设个人账户，资金全部用于增强门诊共济保障。

3. ​​无个人账户≠无保障​​
   即使最低档无个人账户，仍可享受​​住院报销、门诊统筹等权益​​。例如，部分地区将原个人账户资金转为提高普通门诊报销比例，实际保障范围可能更广。

​​提示​​：建议直接咨询当地医保局或通过“国家医保服务平台”APP查询缴费明细，确认个人账户划拨规则。若需日常购药报销，可考虑升级缴费档次或补充商业保险。