如果单位不给交医保，您可以采取以下措施：

1. 了解权益与政策

• 根据《社会保险法》和《劳动合同法》，用人单位必须为员工缴纳包括医保在内的社会保险。
• 单位未依法缴纳医保，您有权要求单位补缴，并主张赔偿。

2. 与单位沟通

• 与单位人力资源部门或负责人沟通，了解不缴纳医保的原因。
• 要求单位按照法律规定，及时为您缴纳医保。

3. 寻求法律援助

• 如果单位拒绝缴纳，您可以向劳动监察大队或劳动仲裁机构投诉。
• 根据劳动合同法，您还可以选择解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿。

4. 个人缴纳医保

• 如果暂时无法通过单位缴纳医保，您可以选择以灵活就业人员身份自行缴纳。
• 可咨询当地社保部门，了解个人缴纳医保的具体流程和费用。

5. 注意事项

• 保留与单位沟通的记录，包括邮件、短信等，作为**证据。
• 及时关注医保政策更新，确保自己的权益不受侵害。

总结

如果您发现单位未依法为您缴纳医保，应积极维护自身权益。与单位沟通、寻求法律援助或自行缴纳医保都是可行的解决方案。保留相关证据，确保在**过程中有据可依。