民法通则的相关规定已整合至《中华人民共和国民法典》第1条至第12条，其中核心原则如平等自愿、公平诚信等被明确继承并细化。
基本原则的延续
原《民法通则》中的基本原则（如第4条“自愿、公平、等价有偿”）被《民法典》第4条至第9条吸收，并新增“绿色原则”等现代法治理念。
条文对应关系
适用提示
现行司法实践以《民法典》为准，但《民法通则》未冲突条款仍可作为补充理解的历史依据。
如需具体条款对比或案例解析，可进一步查阅权威司法解释或裁判文书。
《民法总则》关于商法的核心规定如下： 营利法人概念的确立 第六十一条首次以基本法律形式明确区分营利法人与非营利法人，确立“营利”作为商法核心范畴。这一划分为商主体（如企业）和商行为（营业活动）提供了法律基础。 商主体相关原则 个体工商户规定 ：第五十四条明确个体工商户的登记与字号使用，第五十六条规定其债务承担方式（个人经营以个人财产，家庭经营以家庭财产）。 商事法律关系基础
我国商法是民商合一的法律体系。这一立法模式通过民法典将商事内容纳入统一私法体系，强调民商事规范的法典化和体系化。 一、民商合一的立法特点 统一私法体系 ：我国民法典将民事和商事规范整合，商事规则被视为民法的特别法，通过特别条款或单行法规的形式加以补充。 商事规范的特别性 ：尽管商事内容被纳入民法典，但其独立性仍被强调，例如针对商事主体的特殊规则和经营行为的规定。 法律适用灵活性 ：在商事活动中
岗位性质决定退休年龄 女职工退休年龄的界定主要依据岗位性质，具体规则如下： 一、基本退休年龄标准 女工人 ：年满50周岁退休； 女干部 ：年满55周岁退休。 二、政策调整与过渡规定 自2015年起，我国逐步推行延迟退休政策，对女职工退休年龄进行了调整： 原50周岁退休的女职工 （非管理岗/工人岗）：退休年龄每2个月延迟1个月，逐步延迟至55周岁； 原55周岁退休的女职工
《民法典 》中关于证据的核心法条主要围绕证据种类、收集规则及效力认定展开，明确规定了书证、电子数据等8类法定证据形式，并强调证据的真实性、合法性对案件裁判的关键作用。 证据种类法定化 根据《民事诉讼法 》联动规定，证据包括当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。其中，电子数据 （如聊天记录、交易日志）和视听资料
民法与商法是现代法律体系中两大重要的法律部门，它们在调整社会关系和保护当事人权益方面既有联系又有显著区别。民法以平等主体间的财产和人身关系为核心，强调公平、自愿、诚信等原则，而商法则以商事交易为核心，注重交易的安全与效率，保护商事主体的营利性权益。以下从调整对象、立法价值、原则体系、法律适用等方面，详细阐述民法与商法的联系与区别。 一、调整对象 民法 ：调整平等主体之间的财产关系和人身关系
《民法典 》关于“选择法律”的核心规定体现在合同编的选择之债规则、违约责任竞合处理及特别法优先原则中， 强调当事人意思自治与法律适用的灵活性。关键亮点包括：债务人默认享有选择权、受损害方可自主主张违约责任或侵权责任、特别法规定优先于一般法适用。 选择之债的行使规则 当债务标的有多项时，债务人通常享有选择权（如修理、更换或退货）
民法典中有关商法的条文 为商事活动提供了系统化、公平透明的法律框架，核心亮点包括：格式合同公平原则、知识产权保护强化、营利法人分类制度、合同编交易安全保障 ，全面优化了法治化营商环境。 格式合同与公平原则 民法典第496条明确要求格式条款提供方遵循公平原则，未履行提示义务的条款可被主张无效。例如，小微企业遭遇不公平格式合可依法**，避免被动接受不利条款。
中国民法总则自2017年10月1日起正式施行 ，这是中国民事法律体系的重要里程碑，标志着民法典编纂“两步走”战略的第一步完成 ，为后续民法典各分编的制定奠定了基础。 立法背景与意义 民法总则的出台填补了民事法律体系的空白，统一了此前分散的民事单行法规则，明确了民事活动的基本原则，如平等、自愿、公平和诚信原则，为公民和法人提供了更全面的权利保障。 核心内容亮点
