约2079-2241元
根据相关法律法规和搜索结果，工资2700元扣除五险一金后的到手金额受以下因素影响：
一、五险扣除标准
-
社保五险 （养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）：
-
个人缴纳比例：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、工伤保险0%、生育保险0%；
-
单位缴纳比例：养老保险20%、医疗保险8%、失业保险2%、工伤保险1%、生育保险1%。
-
-
公积金 ：
- 缴存比例：个人3.5%、单位3.5%，且不超过职工上年度月平均工资的12%。
二、计算示例
假设2700元为税前工资，且单位以职工本人月平均工资为基数缴存公积金（实际中通常以2700元为基数）：
-
公积金扣除 ：
-
最低档：2700 × 3.5% = 94.5元；
-
最高档：2700 × 12% = 324元（但实际按2700元计算）。
-
-
社保扣除 ：
-
养老保险：2700 × 8% = 216元；
-
医疗保险：2700 × 2% = 54元；
-
失业保险：2700 × 1% = 27元；
-
总计：216 + 54 + 27 = 297元。
-
-
到手金额 ：
-
最低档：2700 - 94.5 - 297 = 2079元 ；
-
最高档：2700 - 324 - 297 = 2079元 （实际按2700元计算）。
-
三、注意事项
-
地区差异 ：社保和公积金的缴存比例可能因地区政策不同存在1%-2%的浮动，建议咨询当地社保部门；
-
工资基数 ：若2700元低于当地最低工资标准，可能按最低工资计算；
-
公积金上限 ：单位和个人缴存公积金均不得超过职工上年度月平均工资的12%，但实际中通常以2700元为基数。
2700元工资扣除五险一金后，实际到手金额约为 2079-2241元 ，具体金额需结合当地政策及单位实际缴存比例确定。
本文《工资2700扣完五险》系辅导客考试网原创，未经许可，禁止转载！合作方转载必需注明出处：https://www.fudaoke.com/exam/3142534.html