关于培训班课程未上完的退费问题，综合相关法律规定和搜索结果，具体分析如下：

一、基本原则

1. 合同优先原则

   退费金额通常根据未上课时对应的课时费用计算，但需扣除不超过总学费20%的违约金。若合同中有明确退款条款（如不可抗力、特定情形等），则按约定执行。

2. 违约与个人原因区分

   • 机构违约 （如未按时授课、师资不符等）：学员可要求退费或赔偿损失。

   • 个人原因 （如主动放弃学习）：需承担违约金（通常不超过总学费20%），剩余课时可能按比例退还。

二、操作建议

1. 协商解决

   • 提前30天书面通知机构解除合同，并明确已接受和剩余课时，要求折价退费。 - 保留沟通记录作为证据。

2. 合同条款核查

   • 重点关注退款条件、违约金比例及扣除方式，避免因条款模糊引发纠纷。

   • 若合同存在霸王条款，可主张无效。

3. 法律途径

   • 协商无果时，可通过消费者协会、12315投诉或诉讼**。

   • 诉讼时，法院会综合考虑合同条款、双方过错及实际损失判定退费金额。

三、特殊情况处理

• 不可抗力 ：因自然灾害、政策调整等不可抗力导致无法继续上课，学员可要求全额退费。

• 机构过错 ：若机构存在重大违约（如频繁更换教师、场地），可主张更高比例退费或赔偿。

四、注意事项

• 退费申请需在合同约定的时效内提出，超过时效可能影响**。

• 部分机构可能通过扣除手续费等方式减少退费金额，需提前明确拒绝此类条款。

综上，课程未上完能否退费需结合合同条款和实际情况判断，建议优先通过协商解决，必要时寻求法律帮助。