​​70岁退休的人员通常为国家级副职（副国级）干部​​，包括中央政治局委员、副总理、国务委员等。​​这一群体不受常规退休年龄限制，可根据工作需要弹性延迟退休​​，而正国级干部（如国家主席、总理）退休年龄通常更晚（75岁左右）。以下是具体分析：

1. ​​副国级干部退休标准​​
   国家级副职（如中央政治局委员、副总理、全国政协副主席等）的退休年龄普遍在70岁左右。其退休需经党中央或国务院批准，且往往与任期挂钩，确保政策连续性。

2. ​​正国级干部的特殊性​​
   正国级领导人（如国家主席、总理）退休年龄更晚，通常为75岁左右。例如，中央政治局常委的退休需综合考量任期和全局安排，灵活性更高。

3. ​​省部级干部的对比​​
   正省部级干部一般65岁退休（可延至68岁），副省部级60岁后需转二线职务（如人大、政协）。​​70岁退休的权限远高于省部级​​，仅限党和国家领导人层级。

4. ​​改革动态与弹性机制​​
   2025年起实施的延迟退休政策明确，高级干部可弹性延迟退休，但副国级70岁退休的惯例仍为主流。普通职工延迟退休上限为63岁（男）或58岁（女），与高级干部政策差异显著。

​​总结​​：70岁退休是副国级领导人的典型特征，体现我国干部体系的特殊性与灵活性。普通退休人员可参考新政策规划退休年龄，但高级别干部的退休安排始终以国家需要为主导。