2024年职工医保门诊报销政策迎来重大调整，起付线降低、报销比例提高、年度支付限额提升，惠及在职与退休人员！

1. 起付标准优化
   一级医院门诊起付线降至200元（二级300-400元，三级400-600元），不同级别医院累计补差计算，减轻首次就医负担。

2. 报销比例显著提升
   在职职工一级医院报销80%（二级70%、三级60%），退休人员额外提高5个百分点，最高达95%，进一步向老年群体倾斜。

3. 年度支付限额增加
   在职职工年度统筹支付上限达3500-4500元，退休人员4500-5500元，超限额部分可由大额医疗补助资金支付1000元，保障更充分。

4. 适用人群全覆盖
   政策覆盖所有职工医保参保人员（含灵活就业者），需正常缴纳医保且个人账户状态有效，门诊费用纳入统筹基金与个人共担机制。

2024年新政通过“降门槛、提比例、扩额度”三重利好，切实减轻群众门诊医疗负担，建议参保职工及时了解属地细则，合理规划就医选择。