‌月薪25000元时，公司五险一金缴纳总额约为‌ ‌7350-8750元‌（具体比例因地区政策差异）。‌关键构成‌：养老保险（16%）、医疗保险（8%-10%）、失业保险（0.5%-2%）、工伤保险（0.2%-1.5%）、住房公积金（5%-12%）。

分项解析

1. ‌养老保险‌：公司按基数16%缴纳，若以25000为基数，月缴 ‌4000元‌（部分地区基数有上限）。
2. ‌医疗保险‌：比例8%-10%，约 ‌2000-2500元‌（含生育保险，通常合并计算）。
3. ‌失业保险‌：0.5%-2%，约 ‌125-500元‌。
4. ‌工伤保险‌：0.2%-1.5%，约 ‌50-375元‌（行业风险不同）。
5. ‌住房公积金‌：5%-12%双向缴纳，公司部分 ‌1250-3000元‌（部分城市允许超12%）。

注意事项

• ‌基数上限‌：如北京2025年养老/医疗基数上限为31884元，超25000则按上限计算。
• ‌地区差异‌：深圳公积金比例可协商，上海失业保险为1%。

‌总结‌：实际缴纳需结合当地社保局公示比例，建议通过官方计算器或HR确认明细。