云南事业单位的分数折算方式如下：

1. 总分计算方法 ：云南省事业单位招聘考试的总分数为100分。公共基础知识得分和专业知识得分占比分别为60%和40%。总分计算公式为： 公共基础知识得分×0.6 + 专业知识得分×0.4 。

2. 未答题或未达到及格线 ：在考试中，若某一科目未答题或未达到及格线，该科目分数计为0分。

3. 总分计算结果 ：总分的计算结果精确到小数点后一位，如果小数点后第二位大于等于5，则进位，否则舍去。

4. 其他注意事项 ：

• 面试成绩保留小数点后两位数（不进行四舍五入）。

• 综合成绩计算方式：笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩（综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%），综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。

• 若综合成绩出现并列时，以笔试成绩高者胜出；若综合成绩与笔试成绩均相同的，以职业能力倾向测验成绩高者胜出；若笔试各科目成绩、面试成绩、综合成绩均相同的，则加试一题，以加试成绩高者胜出。

建议考生在备考时，仔细查阅所报考事业单位的招聘公告，了解具体的分数折算方式和注意事项，以便更好地准备和应对考试。