​​在网上举报公司压榨员工，可通过官方投诉平台、劳动监察部门或媒体曝光等渠道**，核心在于提供​​ ​​具体证据​​ ​​、选择​​ ​​权威渠道​​ ​​并确保​​ ​​匿名保护​​ ​​。以下是具体方法：​​

1. ​​收集证据​​：保留工资条、加班记录、劳动合同、聊天记录等书面或电子证据，必要时录音或录像。证据需真实、完整，避免主观描述。
2. ​​选择投诉渠道​​：
   • ​​劳动监察部门​​：通过当地人社局官网或线下窗口提交投诉，需填写《劳动保障监察投诉书》，明确诉求。
   • ​​政府平台​​：如国家政务服务网、“国务院客户端”小程序，选择“劳动**”板块在线提交。
   • ​​工会组织​​：若公司有工会，可优先内部反馈；若无，可联系地方总工会求助。
3. ​​网络曝光​​：通过社交媒体（如微博、知乎）或权威媒体（如“人民网领导留言板”）发布信息，注意隐去敏感信息以避免法律风险。
4. ​​法律援助​​：拨打“12348”法律援助热线，或联系公益律师团队，获取专业指导。

​​总结​​：举报需理性、合法，优先通过官方渠道解决。若遭遇威胁或报复，可向公安机关报案或申请劳动仲裁进一步**。