同样缴满15年社保，50岁退休和55岁退休的主要区别在于退休金领取金额和领取年限。50岁退休可以更早领取养老金，但每月领取金额相对较少；55岁退休则每月领取金额更高，但领取年限相对缩短。具体来说：

1. 领取金额

• 50岁退休：由于计发月数较多（195个月），每月领取的养老金相对较少。
• 55岁退休：计发月数较少（170个月），但每月领取金额更高。

2. 领取年限

• 50岁退休：领取年限更长，假设平均寿命为80岁，则可领取30年养老金。
• 55岁退休：领取年限相对较短，同样假设平均寿命为80岁，则可领取25年养老金。

3. 适合人群

• 50岁退休：适合希望在较早年龄享受退休生活的人群，尤其是灵活就业人员或身体状况较差的职工。
• 55岁退休：适合希望养老金水平更高的人群，尤其是工资水平较高或缴费基数较大的职工。

4. 政策趋势

根据最新政策，延迟退休逐步实施，退休年龄可能进一步调整。选择退休年龄需综合考虑个人情况与政策变化。

50岁退休和55岁退休各有优劣，建议根据个人经济状况、健康状况及政策趋势综合评估后决定。