给私人干活欠工资不给，报警是有用的。

当您给私人雇主工作后未收到工资，您可以通过报警来维护自己的合法权益。以下是一些关键点和步骤，帮助您了解如何通过报警来解决欠薪问题：

1. 收集证据：在报警之前，确保您有足够的证据来支持您的主张。这可能包括劳动合同、工作记录、工资单或任何其他证明您为雇主工作并应得工资的文档。

2. 了解当地法律：不同地区对工资支付有不同的法律规定。了解您所在地区关于工资支付的法律法规，包括最低工资标准、工资支付期限和拖欠工资的后果。

3. 报警：如果您无法通过与雇主的沟通解决欠薪问题，您可以向当地警方报案。向警方提供您收集到的证据，并详细说明您的情况。警方将根据您提供的信息进行调查，并采取适当的行动。

4. 寻求法律援助：如果警方无法解决您的问题，或者您需要进一步的法律支持，您可以寻求法律援助。咨询当地的法律援助机构或律师，了解您的权利和可行的法律途径。

5. 其他途径：除了报警，您还可以考虑其他途径来解决欠薪问题，如向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起民事诉讼。这些途径可能需要更多的时间和资源，但它们可以为您提供额外的法律保护和追讨工资的机会。

总结：当您给私人干活后未收到工资，报警是一种有效的途径来维护您的权益。通过收集证据、了解当地法律、报警、寻求法律援助和其他途径，您可以增加追回欠薪的机会，并确保您的劳动得到应有的回报。