面对就业难题，年轻人可以从以下几方面入手：

• 职业规划与技能提升： 通过自我认知和技能培训增强竞争力。
• 新兴职业与灵活就业： 探索新兴职业和灵活就业形式，实现自由与价值。
• 考公考研考编： 作为传统路径，可提供稳定工作机会。
• 创业与副业： 利用兴趣爱好发展个人事业。

1. 职业规划与技能提升

年轻人需要明确自己的兴趣、价值观和技能，制定清晰的职业规划。通过参加实习、职业咨询和技能培训，提升核心竞争力。数据显示，超过54%的青年在职业探索中注重技能提升。

2. 新兴职业与灵活就业

新兴职业和灵活就业为年轻人提供了更多选择。例如，捏脸师、陪诊师等职业满足了新时代人们的需求，且人才缺口较大。灵活就业形式如自由职业者、平台服务者等，让年轻人拥有更多自由，同时实现个人价值。

3. 考公考研考编

公务员、研究生和事业单位仍是许多年轻人追求的目标。虽然竞争激烈，但成功上岸后可带来稳定的工作和福利保障。

4. 创业与副业

利用兴趣爱好发展创业或副业，如开设社交平台账号、经营网店等，不仅能实现经济独立，还能积累宝贵经验。数据显示，灵活就业的90后、00后占比超过50%，他们更关注个人价值实现。

总结

年轻人找不到工作时，可以结合自身兴趣和能力，选择职业规划、技能提升、新兴职业、灵活就业或传统路径等策略。无论选择哪种方式，关键在于持续学习和努力，找到适合自己的发展路径。