人力资源跨考工商管理

发布时间：2025年03月22日 14:06 资格考试

人力资源专业背景的学生在考虑跨考工商管理专业时，需要了解跨考的优势、准备工作、考试科目及难度等方面的信息。以下将从多个角度详细解析跨考工商管理的相关问题。

跨考优势

专业覆盖面广

工商管理专业覆盖面极广，涉及企业运营的各个环节，包括市场营销、财务管理、人力资源管理等。其课程设置注重综合性和实践性，旨在培养具备全面管理能力的人才。
这种广泛的覆盖面使得跨专业考生能够快速适应工商管理的学习内容，尤其是那些在本科阶段已经接触过管理学基础的学生。

对本科专业背景限制小

工商管理专业对本科专业背景限制较小，几乎任何专业的学生都能尝试跨考。这使得人力资源专业的学生在跨考时具有较大的灵活性，可以根据自身的兴趣和职业规划选择合适的方向。

考试内容相对基础

工商管理专业的管理类联考考试内容包括综合能力和英语二。综合能力中的数学部分主要考查初等数学知识，逻辑推理和写作部分则测试考生的逻辑思维和文字表达能力。
对于有一定数学基础和文字表达能力的跨专业考生来说，这些考试内容并不难以应对，提供了通过考试的机会。

跨考准备工作

系统学习管理学基础知识

跨考工商管理专业的学生需要系统学习管理学基础知识，包括管理学原理、组织行为学、市场营销等。这些基础知识是后续学习的基础，能够帮助考生更好地理解和掌握工商管理的专业知识。

加强数学和英语能力

工商管理专业的考试涉及数学和英语，跨专业考生需要加强这两方面的能力。数学可以通过系统的复习和练习来提高，英语则需要通过背单词、做真题等方式提升。
数学和英语是工商管理考试中的重要科目，跨专业考生需要提前准备，确保在这两门课上取得好成绩。

制定详细的学习计划

制定详细的学习计划，明确每天的学习目标和时间安排。可以根据章节内容难易程度合理地分配时间，重点章节考点多，题目难，就要多花些时间来复习。
科学合理的学习计划能够帮助考生有条不紊地进行复习，避免盲目复习，提高学习效率。

常见问题

考试科目和难度

工商管理考研的考试科目主要包括政治、英语、数学和管理学综合。其中，数学主要考查初等数学知识，管理学综合则包括管理学原理、组织行为学、市场营销等内容。
考试内容相对基础且综合性强，给了跨专业考生充分发挥自身优势的空间。只要合理规划复习时间，掌握正确的学习方法，上岸的可能性相当高。

跨考的成功案例

许多跨专业考生通过系统的学习和准备，成功考上了工商管理专业的研究生。例如，一些管理类专业背景的学生在跨考后，通过努力学习，取得了优异的成绩。
这些成功案例表明，只要付出努力，跨专业考生完全有机会实现自己的考研目标。关键在于制定合理的学习计划，坚持不懈地复习。

人力资源专业的学生跨考工商管理专业具有显著的优势，包括专业覆盖面广、对本科专业背景限制小、考试内容相对基础等。跨考前需要系统学习管理学基础知识，加强数学和英语能力，并制定详细的学习计划。通过这些准备，跨专业考生可以大大提高上岸的机会。成功案例也证明了跨考的可能性，关键在于努力和坚持。

人力资源和工商管理的区别和联系

人力资源管理和工商管理是管理学领域中两个重要的分支，它们在多个方面存在区别和联系。

区别

培养目标：
- 工商企业管理：培养具备系统管理理论知识和方法，能够从事企业综合管理的高素质人才。强调企业的整体运营和管理能力。
- 人力资源管理：培养具备管理、经济、法律及人力资源管理知识和能力的专业人才，专注于企业内部人力资源的管理与开发。
就业前景：
- 工商企业管理：具有广泛的适用性，毕业生可以在企业从事生产管理、市场营销、财务管理等多个方面的工作。
- 人力资源管理：毕业生主要从事人力资源规划、招聘、培训、薪酬管理等工作，适合希望在人力资源领域长期发展的专业人士。
管理范围：
- 工商企业管理：涵盖企业战略管理、物流管理、财务管理、生产运作管理等多个方面，注重企业的整体运营。
- 人力资源管理：专注于人力资源的规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等，注重对员工的管理和开发。
管理模式：
- 工商企业管理：更注重企业的经济活动和整体战略，强调管理的系统性和综合性。
- 人力资源管理：更注重对人的管理，强调人力资源的开发与利用，注重员工的满意度和绩效提升。

联系

学科归属：两者都属于管理学学科，学位上都属于管理学学位。
相互依存：人力资源管理是工商管理的重要组成部分，企业的整体战略和管理离不开有效的人力资源管理。
管理工具和方法：两者在管理工具和方法上有一定的共通性，如都需要运用管理学、经济学的基本理论和方法。
共同目标：两者的最终目标都是提高企业的运营效率和竞争力，实现企业的战略目标。

如何高效备考人力资源跨考工商管理

高效备考人力资源跨考工商管理，可以从以下几个方面入手：

1. 了解考试大纲和内容

熟悉考试大纲：每年考试大纲都会有一些变化，了解这些变化可以帮助你更好地制定复习计划。
掌握考试内容：工商管理考试涵盖企业战略、市场营销、生产运营等多个方面，确保你对这些内容有全面的了解。

2. 制定科学的学习计划

分阶段学习：将备考时间分为基础学习、强化巩固和冲刺模拟三个阶段。每个阶段都有明确的目标和任务。
合理安排时间：每天保持一定的学习时间，逐步培养学习习惯。可以根据自己的情况，每天安排2-3小时的学习时间。

3. 选择合适的复习资料

教材和辅导书：选择最新版的教材和权威的辅导书，确保内容更新，符合考试要求。
真题和模拟题：通过历年真题和模拟题进行练习，了解考试的出题方向和题型，提高应试能力。

4. 注重基础知识的掌握

系统学习：工商管理涉及多个领域，复习时要将相关知识点进行关联，形成知识网络。可以使用思维导图工具帮助记忆和理解。
重点突破：在强化巩固阶段，对重点和难点知识进行深入学习，通过做章节练习题来检验学习效果。

5. 多做练习和模拟考试

练习题：通过做练习题，加深对知识点的理解和记忆，同时也可以检验自己的学习效果。
模拟考试：定期进行全真模拟考试，熟悉考试流程和节奏，提高答题速度和准确率。

6. 保持良好的学习状态

合理安排作息：保持规律的作息时间，保证充足的睡眠，提高学习效率。
适当休息：适当的休息和放松能够提高学习效率，可以选择适合自己的放松方式，比如运动、听音乐等。

7. 利用网络资源和学习小组

在线课程：许多机构提供MBA相关的在线课程，可以根据自己的需求选择合适的课程进行学习。
学习小组：与志同道合的同学组建学习小组，互相激励、互相帮助，分享学习方法和经验。