劳动执法监察大队通常不会向个人或企业收取费用。其主要职责是宣传和执行劳动保障法律法规，保障劳动者合法权益，并对用人单位的劳动违法行为进行监察和处罚。

1. 劳动执法监察大队的核心职责

• 宣传和普及劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位遵守相关规定。
• 监察用人单位在劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳、工作时间与休息休假等方面的执行情况。
• 受理劳动者对用人单位违法行为的举报和投诉，依法进行查处。

2. 监察工作的基本原则

• 公正、公开、高效、便民：监察大队的工作遵循这些原则，确保执法透明和高效。
• 教育与处罚相结合：在查处违法行为时，监察大队注重对用人单位的教育，同时依法实施必要的行政处罚。

3. 针对违法行为的具体措施

• 对违反劳动保障法律的行为，监察大队可依法责令改正，情节严重的还可处以罚款或吊销相关许可证。
• 在涉及拖欠工资等严重违法行为时，监察大队会协调相关部门保障劳动者权益。

4. 对劳动者和用人单位的建议

• 劳动者：如遇劳动权益受到侵害，应及时向劳动监察大队举报或投诉，寻求法律帮助。
• 用人单位：应主动遵守劳动保障法律法规，避免因违法行为受到处罚。

总结

劳动执法监察大队是依法保障劳动者权益的重要机构，其工作不涉及收费。如果您遇到劳动纠纷或需要帮助，可随时联系当地劳动监察大队，他们提供免费的法律咨询和**服务。