1. 第一学历优先 ：

• 大多数事业单位在考察应聘者时，会优先考虑第一学历，因为第一学历通常是通过正规教育途径获得的，而第二学历（如继续教育）的专业技能掌握程度可能不如第一学历高。

2. 综合考虑学历 ：

• 虽然第一学历很重要，但有些事业单位也会综合考虑应聘者的最高学历。最终定岗定编时，最高学历往往也会作为重要参考。

3. 学历认证 ：

• 所有学历必须是教育部承认的，并且能在学信网上查到。

4. 特定岗位的要求 ：

• 某些特定岗位（如人才引进）可能会对第一学历有严格要求，尤其是国企、医院、军工航天航空等领域。

5. 工资定级参考 ：

• 在初任定级时，学历会影响工资水平。例如，专科学历通常定为管理岗十级或专业技术十三级，本科学历定为管理岗九级或专业技术十二级。

6. 教师编制的特殊要求 ：

• 教师编制考试并不只认第一学历，考生可以通过后期取得的第二学历报考。

建议

• 了解具体单位要求 ：在报考事业编时，建议仔细阅读招聘公告，了解招聘单位对学历的具体要求。

• 重视第一学历 ：第一学历在多数情况下是重要的参考标准，尤其是当招聘单位对第一学历有明确要求时。

• 提升自身能力 ：除了学历外，能力和人际关系也是提拔和定岗的关键因素，因此应注重个人综合能力的提升。