贵阳卷烟厂作为贵州中烟工业公司的核心生产基地，其待遇在贵州省属行业中处于领先水平。​​关键亮点包括：应届生年薪12-15万起、六险二金全覆盖、住房补贴最高800元/月，且年终奖可达5万以上​​。以下从薪资、福利、晋升等维度展开分析：

1. ​​薪资水平​​
   生产技术岗应届生起薪12-15万/年，3-5年经验者可达18-25万；研发岗博士年薪可谈至35万。转正后综合收入包含季度奖（3000元/次）、年终奖（5万+）及公积金（双边3300元/月），年总收入约14-18万，含公积金后超17万。

2. ​​福利体系​​
   除六险二金外，提供住房补贴（本科500元/月）、高温补贴（夏季200元/月）、免费班车及食堂（餐补15元/天）。隐形福利包括年度体检、节日慰问金（3000元/年）及工会购物卡。

3. ​​工作强度与稳定性​​
   生产线需倒班，但非特殊任务期强度适中；办公室岗位双休为主。国企编制保障稳定性，裁员风险极低。

4. ​​晋升通道​​
   技术序列从助理工程师至首席专家，管理序列可晋升至分厂厂长，晋升周期约3年一档，薪资涨幅显著。

​​总结​​：贵阳卷烟厂待遇兼具竞争力与稳定性，尤其适合追求长期发展的求职者。需注意岗位差异（如倒班岗大专即可应聘），建议结合自身职业规划选择适配方向。