离职后是否有必要自己交医保，取决于个人的实际情况和需求。以下是几种可能的情况和建议：
- 继续以灵活就业人员身份缴纳医保 ：
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离职后，可以以灵活就业人员的身份继续缴纳职工基本医疗保险。这样可以继续享受医疗保险的待遇，包括住院和门诊的报销。
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需要注意，医保停交不能超过3个月，否则会重新计算持续缴费年限。
- 选择居民医疗保险 ：
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如果没有工作单位且经济压力较大，可以选择缴纳居民医疗保险。居民医疗保险的保费相对较低，适合预算有限、无稳定收入的人群，如学生、老人和自由职业者。
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居民医疗保险的报销比例和额度通常不如职工医保，且需要每年一交，直到去世。
- 暂时不缴纳医保 ：
- 如果离职后暂时没有找到新的工作，且经济状况允许，可以选择暂时不缴纳医保。但需要注意的是，一旦断缴超过3个月，可能会影响医疗保险的待遇，且重新缴纳后会有等待期。
- 找到公司挂靠缴纳 ：
- 虽然这是一种选择，但挂靠公司缴纳社保属于违规行为，存在法律风险，因此不建议采用这种方式。
建议
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评估自身需求 ：根据个人的经济状况、健康状况和未来的医疗需求，选择最适合自己的医保缴纳方式。
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咨询当地政策 ：不同地区的医保政策有所不同，建议咨询当地社保局和医保局，了解具体的缴纳要求和待遇。
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保持连续缴费 ：为了确保医疗保险待遇的连续性，建议尽量避免医保断缴，或者及时补缴医保费用。
通过以上分析，可以看出离职后自己交医保是有必要的，尤其是对于有较高医疗需求的人群。选择合适的医保缴纳方式，可以有效地保障自己的医疗权益。
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