封好的档案通常严禁自行携带，需通过合法途径进行转递或存放，以避免遗失或失效，影响后续使用。

1. 档案封存的法律与政策依据

• 根据相关法律法规，封存档案必须由具有档案管理权限的机构进行妥善保管。例如，未成年人犯罪记录封存后，不得向任何单位和个人提供，但司法机关或有关单位根据国家规定可进行查询。
• 毕业生档案在离校后，需根据就业去向转递至就业单位、公共就业和人才服务机构或户籍所在地，不得自行携带。

2. 自行携带档案的风险

• 遗失风险：档案若由个人携带，可能因保管不善而遗失，导致无法补办。
• 失效风险：档案自行携带超过规定时间（如两年）可能变为“死档”，影响职称评审、公务员考试、入党政审等事项。
• 查询受限：封存档案需通过正规渠道查询，个人携带可能导致信息无法被相关部门识别或核实。

3. 如何合法管理封存档案

• 转递流程：毕业生档案需通过学校或单位转递至具有档案管理权限的机构，如就业单位、公共就业和人才服务机构等。
• 查询与使用：如需查询封存档案，可向档案管理机构申请，按照规定程序办理。

4. 总结与提示

封存档案的管理和使用必须严格遵守法律规定，私自携带可能带来严重后果。建议通过正规渠道转递、查询和使用档案，以确保个人权益不受影响。