辽宁省直事业编工作有其独特的优势，以下是一些关键点：

1. 薪资待遇较高 ：辽宁省直事业编岗位的起薪一般在3000元以上，并且随着个人职务和岗位等级的提升，薪资待遇也会相应提高。具体到不同岗位，如乡镇中学教师、市区事业单位职工和省属高职院校教师，到手工资和福利待遇各有差异，但普遍较为可观。

2. 福利待遇丰富 ：辽宁省为事业编职工提供了完善的福利待遇，包括医疗保险、养老保险、住房公积金等。此外，职工还可以享受带薪休假、节日福利、奖金等额外福利。

3. 工作稳定且职业前景广阔 ：事业编工作性质相对稳定，职位稳定性高，具有较好的职业发展前景。虽然晋升存在一定难度，但通过职称评定等方式，职工仍有一定的发展空间。

4. 工作环境优越 ：辽宁省的事业编工作环境优美，配套设施完善，工作氛围和谐，这些优势可以吸引更多的人加入到事业编的行列中来。

5. 竞争程度相对较低 ：相比于一些大城市的竞争程度，辽宁省的事业编考试竞争相对较低，为考生提供了更多的机会和可能性。

6. 其他待遇 ：例如，某些岗位的双边公积金约为2100元，房补约700元，年终绩效约2.6万元，年底额外十三薪约2000元，未休年假补贴4400元等。

综合以上信息，辽宁省直事业编工作在薪资待遇、福利待遇、工作环境和职业前景等方面都有较为明显的优势，是一个值得考虑的职业选择。不过，具体薪资情况应以所在单位实际公布的数据为准，因为不同地区、不同单位、不同岗位的薪资待遇存在差异。