1. 一般范围 ：

• 副高级职称的工资通常在3000元至6000元之间，具体数额因地区和岗位级别而异。

2. 具体地区 ：

• 一线城市及经济发达地区 ：如北京、上海、深圳，副高职称的薪资较高，月薪大致在1万元到3万元不等，一些效益好的单位或热门行业可能更高，如上海的金融行业，有副高职称的资深人士月薪可能超过3万元。

• 二三线城市或经济欠发达地区 ：薪资相对较低，月薪大概在5000元到1.5万元之间，如中西部地区的一些地级市，副高职称教师月工资可能在5000至8000元。

3. 单位性质 ：

• 公有制单位（事业单位） ：工资相对稳定，专业技术副高职称岗位工资有七级2740元、六级2950元、五级3420元，再加上薪级工资、津贴补贴和绩效工资等，收入较可观。如东部某省的事业单位，副高七级全年总收入约14.34万元，六级约15.26万元，五级约16.10万元。

• 国有企业 ：薪资与企业效益和行业有关，一般效益好的国企，副高职称人员年薪在20万元到50万元；效益一般的国企，年薪大概10万元到20万元。

• 非公有制单位（民营企业） ：薪资与市场需求和个人能力挂钩，差异较大。在一些科技型民营企业，有能力的副高职称人员年薪可能30万元以上；传统制造业的民营企业，年薪可能10万元到20万元。一般副高职称人员薪资水平与一线城市的事业单位或效益好的国企相当，甚至更高，有的能达到30万元到50万元以上。

4. 退休后待遇 ：

• 退休后也是按职称发放退休金，正高级职称月工资约7000元，副高级职称约6000元，中级职称约5000元，初级职称约4000元。

建议

• 选择地区 ：如果追求高工资，可以考虑一线城市或经济发达地区，这些地区的副高职称薪资水平较高。

• 选择单位 ：在公有制单位（如事业单位）和国有企业工作，通常薪资较为稳定且有一定保障。

• 个人能力 ：在非公有制单位工作，个人能力和市场需求将直接影响薪资水平，因此需要不断提升自己的专业技能和市场竞争力。