在北京办理延迟退休需重点关注‌2025年起实施的渐进式调整方案‌：男性职工逐步延迟至63周岁退休，女干部延至58周岁，女工人延至55周岁‌。养老保险最低缴费年限将逐步提高至20年，但2025年仍按15年执行‌。弹性退休允许提前/延后不超过3年‌，社保缴费不足15年者可申请延长缴费‌。

‌具体实施细则如下：‌

1. ‌年龄调整对照表‌

   • 男性：原60周岁退休，2025年起每4个月延迟1个月，最终延至63周岁（1976年9月后出生均按此执行）‌。
   • 女干部：原55周岁退休，同步男性调整节奏延至58周岁（1981年9月后出生均按此执行）‌。
   • 女工人：原50周岁退休，每2个月延迟1个月，最终延至55周岁（1984年11月后出生均按此执行）‌。

2. ‌社保缴费年限要求‌

   • 2025年养老保险仍需缴满15年，但未来将逐步提高至20年‌。医疗保险缴费年限暂未调整，退休时可一次性补缴‌。

3. ‌弹性退休操作‌

   • 提前退休：满足最低缴费年限后，最多提前3年（不得低于原法定年龄）‌。
   • 延迟退休：需与企业协商一致，最长延后3年‌。

4. ‌特殊情况处理‌

   • 缴费不足15年：北京户籍可延长缴费或转城乡居民养老保险；非京户籍需结合户籍政策‌。
   • 岗位认定争议：以劳动合同为准，管理岗（如总监）默认58周岁退休，非管理岗（如专员）默认55周岁‌。

‌注意事项‌：延迟退休手续需通过单位申报，建议提前1年咨询社保局。养老金待遇与职工/居民养老保险类型挂钩，延长缴费更推荐职工社保方案‌。