​​北京公务员考试对应届生的界定不仅限于当年毕业生，还包括择业期内未就业的往届生​​。​​关键亮点​​：择业期通常为2年，期间未落实工作且档案保留在原校或人才机构的毕业生仍可报考；非统招学历（如自考、成教）不属应届范畴；基层服务期满人员、留学回国人员等特殊群体符合条件的也可按应届生身份报考。

1. ​​择业期政策​​：国家统一招生的普通高校毕业生，在毕业2年内未就业（未签劳动合同、未缴社保），档案保留在学校或人才机构，可按应届生对待。例如2023届毕业生若2025年报考时仍符合条件，仍属应届生范畴。

2. ​​特殊群体适用​​：

   • ​​留学人员​​：2023年1月至2025年7月间毕业且未就业的留学生，可凭学历认证报考应届岗位。
   • ​​基层服务人员​​：参加“三支一扶”等项目的，服务期满2年内未就业者可视为应届生。
   • ​​退役士兵​​：北京户籍或北京高校入伍的退役应届生，可报考定向岗位。

3. ​​非应届情形​​：非统招学历（如自考、网教）即使当年毕业也不属应届生；已签订劳动合同或缴纳社保的往届生不符合条件。

4. ​​北京本地限制​​：非京籍应届生需满足额外条件，如京外高校生需获得校级以上荣誉（如三好学生），或就读于北京高校；京内生源（高考学籍在京）则无限制。

​​提示​​：报考前需核对最新公告，确认档案状态和就业记录，避免因材料不全或政策调整影响资格。特殊群体建议提前准备证明材料（如学历认证、服役证明等）。