​​三支一扶岗位数量较多且稳定增长​​，每年全国招募规模超3万人，覆盖支教、支农、支医和扶贫四大类，尤其基层教育、医疗领域缺口显著。中西部偏远地区岗位占比更高，部分省份甚至放宽学历至专科，竞争压力低于公务员考试。

三支一扶岗位总量受政策直接影响。国家乡村振兴战略推动下，2023年中央财政支持招募规模同比增加5%，部分省份如河南、四川单年岗位数突破5000个。经济欠发达地区通常设置更多岗位，例如新疆、甘肃的支农岗占当地总招募量的40%以上。

学历与专业限制影响岗位分布。支教岗需教师资格证，但部分偏远地区实施“先上岗后考证”政策；支医岗临床、护理专业需求大，中专学历即可报考；扶贫岗专业限制最少，适合文科生。经济发达地区岗位竞争比可达10:1，而偏远乡镇常出现“报不满”现象。

报考周期短促但机会分散。各省独立发布公告，全年均有招募，高峰期集中在5-8月。建议同时关注邻省招考，例如山东考生可留意河北、江苏的补充招募计划。部分省份实行“一次考试、多次调剂”机制，落选后可能被调剂至其他空缺岗位。

三支一扶岗位是基层就业的重要选择，尤其适合应届生和待业青年。建议提前研究目标地区的历年招录比，优先选择冷门地区或专业对口岗位，录用概率更高。服务期满后的定向公务员招录、考研加分等政策，进一步增加了岗位吸引力。