铁路30年工龄退休工资受多种因素影响，包括退休年龄、缴费基数、地区经济水平、岗位类型等。以下是综合分析：

一、基础养老金计算

基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{退休时上年度全省在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$

• 缴费年限 ：30年

• 指数化月平均缴费工资 ：根据退休时工资基数与在职时工资基数的比值计算

二、个人账户养老金

$$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户内储存额}}{\text{计发月数}} $$

• 计发月数 ：根据退休年龄确定（例如60岁退休为139个月）

三、过渡性养老金（视同缴费年限）

$$ \text{过渡性养老金} = \text{退休时上年度全省在岗职工月平均工资} \times \text{视同缴费基数} \times 1.3% \text{或} 1.4% $$

• 视同缴费年限 ：通常为工龄减去实际缴费年限（如30年工龄中可能有10-20年视同缴费）

四、其他影响因素

1. 地区差异 ：一线城市（如北京）退休金可能比中西部地区高500-2000元

2. 岗位差异 ：一线岗位（如客运员）比普通岗位（如货运员）多100-200元/月

3. 福利待遇 ：部分地区提供住房保障或医疗保险等补充

五、示例参考

• 东北某地女职工 ：30年工龄退休金约2500-3200元（含基础养老金、工龄工资及约3000元年金）

• 山西某地男职工 ：41年工龄退休金约8140元（含基础养老金、工龄工资及3000元年金）

• 长沙某职工 ：工龄22年退休后月收入超1.1万元（含基础养老金、工龄工资及3000元年金）

六、注意事项

1. 具体金额需结合退休时当地经济水平和个人缴费情况计算

2. 若存在视同缴费年限，需核实当地过渡性养老金计发比例（1.3%或1.4%）

3. 退休年龄需符合国家规定（男性60岁、女性50岁）

建议咨询当地社保部门或铁路单位人力资源部门，获取更精准的计算结果。