事业编考试中的ABCD类岗位对专业确实有限制，‌关键限制情况如下‌：A类岗位通常要求公共管理、法律等文科专业；B类岗位偏向理工科专业如计算机、土木工程；C类岗位多为教育、医疗等专业技术岗；D类则可能放宽至不限专业。

1. ‌A类岗位（综合管理类）‌
   主要面向行政管理、法律、经济等文科专业，部分岗位会明确要求“公共管理类”“法学类”等具体专业代码，少数岗位接受相近专业报考。

2. ‌B类岗位（专业技术类）‌
   通常限制理工科专业，例如计算机科学与技术、机械工程、环境科学等，部分岗位会标注“仅限本科以上学历”或要求职业资格证书。

3. ‌C类岗位（教育/医疗类）‌
   严格对应专业背景，如中小学教师要求师范类或学科相关专业，医疗卫生岗需临床医学、护理学等，且多数要求执业资格。

4. ‌D类岗位（基层服务类）‌
   部分偏远地区或特殊岗位可能不设专业限制，但会优先考虑本地户籍或基层服务经历，竞争相对较小。

报考前需仔细查阅招考公告中的“专业目录对照表”，若专业不符可尝试咨询招录单位是否接受相近专业，或选择不限专业的D类岗位。