云南中烟国际公司的待遇情况如下，综合多个信息来源整理：

一、薪资结构

1. 基本工资与补贴

   • 实习期月薪约8000-9000元，转正后年薪范围16-20万元

   • 工龄较长的员工（如6年一线员工）转正后月薪可达1.2万元，综合公积金等福利后月收入接近2万元

   • 部分岗位（如博士后）站期间税前月薪2.1万元，优秀者额外奖励3.2万元

2. 公积金

   • 单位和个人每月缴存约4000元公积金，年缴存额4.8万元

3. 年终奖

   • 根据公司业绩和个人表现发放，数额因岗位和地区差异较大

二、福利保障

1. 五险一金

   • 基础保障包含五险一金，部分岗位可能执行五险二金

   • 实习期可能不享受社保，转正后强制参保

2. 住房补贴

   • 部分岗位提供住房补贴，具体金额因地区和岗位不同而异

3. 其他

   • 博士后等特殊群体可能享受额外科研经费或生活补助

三、注意事项

• 地区差异 ：薪资水平受当地经济水平和岗位需求影响，一线城市或重点岗位薪资可能更高

• 考核机制 ：年终奖、晋升薪资与个人绩效和公司业绩挂钩，需通过定期考核

• 职业发展 ：公司提供内部培训机会，但晋升空间可能受限于行业竞争和岗位设置

以上信息综合自网络公开资料，具体待遇以入职时签订的劳动合同为准。