三支一扶支教岗位的难易程度因地区、岗位类型和个人条件而异，综合权威信息分析如下：

一、整体竞争情况

1. 竞争压力较大

   • 全国平均竞争比约20:1，但支教岗位因报考人数多（约100人中选0.1人），竞争尤为激烈，尤其不限专业岗位可达1:100。

   • 部分省份（如山东、河南）支教岗位竞争比高达1:35，且专业要求严格的支医岗位竞争比更低（1:10以内）。

2. 地区差异明显

   • 高竞争地区 ：青岛、济南、日照等地平均竞争比高，需提前充分准备。

   • 低竞争地区 ：临沂、泰安、聊城等地竞争相对较小，适合冲刺。

二、岗位选择建议

1. 支教岗位更难考

   • 支教岗位因教师职业吸引力高，报考者多，且需教师资格证，导致竞争压力显著高于支农、支医等岗位。

   • 女性或非师范专业者相对占优，但需注意部分偏远地区支教条件艰苦。

2. 支农、支医等岗位较易

   • 支农、支医等岗位需求量大（如山区扶贫），竞争比普遍低于支教，且部分岗位对专业限制较少。

三、转编与政策优势

• 服务期满考核合格可转事业编，竞争难度比直接考编低约50%（如山东1:35 vs 事业单位1:100）。

• 政策提供生活补贴、安家费及考研加分等支持，但需结合个人职业规划选择。

四、注意事项

• 提前准备 ：支教需教师资格证，建议提前考取。

• 关注政策 ：不同省份岗位设置和竞争比差异较大，需以当地最新公告为准。

三支一扶支教并非“好走”，但通过合理选择岗位、充分准备并关注地区差异，仍可提升成功率。建议结合自身条件（如专业、户籍、职业规划）综合评估。