2025年以后退休的人员 仍然可以获得过渡性养老金 ,但这主要取决于个人的工作时间和当地政策的执行情况。过渡性养老金是为了补偿在养老金制度改革前参加工作的人员,确保他们的养老金待遇不受改革影响。
对于2024年10月之后退休的人员,虽然十年过渡期已经结束,但由于部分地区的过渡性养老金补发工作尚未完成,2025年退休的人员仍可能收到之前未发放的过渡性养老金。此外,对于符合条件的退休中人,即使过渡期结束,过渡性养老金仍将继续发放,因为它与工龄长短和视同缴费年限相关,不因过渡期结束而取消。
因此,如果您是2025年以后退休的机关事业单位人员,并且符合领取过渡性养老金的条件(如有视同缴费年限),您仍然可以获得过渡性养老金。建议您咨询当地社保部门或相关机构,以获取更详细的信息和具体的领取流程。