执业医师 可以在异地开办诊所 ，但需要满足一定的条件和程序。以下是相关信息的总结：
执业医师需要到外地注册，通常需要到当地卫生局申请诊所注册，然后直接注册到该诊所即可。
如果执业医师已经在当地注册，则需要变更注册到外地。
综上所述，执业医师在异地开办诊所是可行的，但需要按照当地的具体规定和程序进行注册和申请。建议先了解并遵守当地的法律法规，以确保合法行医。
管理岗工资和专技岗工资对比具体如下： 工资标准的差异 ： 专技岗 ：绩效工资更容易衡量和量化，与职称直接挂钩。只要不断提升自己的职称和技能，工资就会相应提高。 管理岗 ：工资待遇略低于同等资历的专技人员，且职级往往与单位级别挂钩，受单位级别限制较多。 职务晋升的路径 ： 专技岗 ：实行职称序列，如技术员、助理工程师、工程师等，职业发展路径清晰明了，只需不断提升自己的专业技能和职称。
专技6级在管理岗位上的对应级别存在一定的差异，具体如下： 专技6级相当于副处级非领导职务 。 专技6级相当于三级调研员 。 因此，专技6级在管理岗位上大致相当于副处级或三级调研员的级别。建议根据具体单位的情况和个人的职业发展需求，选择合适的对应级别
根据提供的信息，关于执业医师开设中医诊所的时间要求如下： 取得《中医（专长）医师资格证书》后 ： 可以立即以备案的方式开办中医诊所。 取得执业医师资格后 ： 需要注册3年才能申请开办诊所。 需要执业满5年才能开诊所。 因此，如果执业医师取得了《中医（专长）医师资格证书》，则可以立即开办中医诊所；如果仅取得了执业医师资格，则需要等待3年才能申请开办诊所，或者执业满5年才能开诊所。 建议：
有关系 薪级与专技岗是有关联的 。在事业单位中，专技人员的工资待遇由岗位工资和薪级工资两部分组成。岗位工资是根据专技人员的职称级别确定的，如初级、中级、副高级等，每个级别都有对应的工资标准。而薪级工资则与工作年限和考核结果有关，每年考核合格后，薪级工资会相应提高。 具体来说，专技岗位的薪级工资套改计算方式与岗位类似，依据专业技术岗位等级、套改年限、任职年限在专技岗位薪级工资套改表中确定薪级
能 执业医师在60岁后仍然 能够 继续开诊所 ，但需要满足一些条件： 执业经验要求 ：开西医或中西医诊所的执业医师必须在医疗、保健、预防等机构执业满5年以上。对于中医诊所，必须有中医执业医师在医疗、保健、预防等机构工作满3年以上或有中医确有专长医师资格证的人员。 年龄限制 ：虽然60岁本身没有明确的年龄限制，但70岁时一般就不被允许开诊所了。 法律依据 ：根据《医疗机构管理条例》第六条
事业单位专技岗的薪级工资主要由职务工资和薪级工资两部分构成。具体来说： 职务工资 ： 从技术员到正高级共划分十三个等级。职务职称晋升得越早，工资提升空间就越大。 薪级工资 ： 与工龄紧密相关，通常专科起薪为5级，本科7级，硕士11级，博士14级。每工作一年且年终考核合格，薪级便增加1级。 岗位工资 ： 技术岗位的工资标准从一级到十三级不等，具体工资标准如下： 一级岗位：2800元 二级岗位
不可以 根据国家卫健委和国家中医药管理局发布的相关规定，个人设置诊所需要具备执业医师资格，并在医疗卫生机构中执业满五年。因此， 助理医师在5年后仍然不可以直接开诊所，需要先取得执业医师证 。 具体规定如下： 个人设置诊所的要求 ：个人设置诊所的，须经注册后在医疗卫生机构中执业满五年；单位设置诊所的，诊所主要负责人应当符合上述要求。 执业医师资格的要求 ：至少有1名取得执业医师资格
大约为3940元（税前） 2025年专技岗位薪级工资标准如下： 岗位工资 ： 一级岗位（正高级）：6770元 七级岗位（副高级）：2740元 十级岗位（中级职称）：1940元 十三级岗位（技术员）：1585元 薪级工资 （以9级为例）： 9级薪级工资对应的具体金额约为2000元（根据最新政策调整可能略有变化） 因此，专技十级的工资总计大约为： [ 1940元（岗位工资） +
能 执业医师考试在诊所是可以参加的 ，但需要满足一些特定的条件。以下是详细说明： 必须是在职医生，并已获得医师资格证书 。 在个体诊所工作满2年以上 。 完成规定的继续教育学分要求 。 诊所必须具有相应的中医类别诊疗科目和至少一名注册的中医类别执业医师 。 对于个体诊所的医生而言，如果他们的工作试用机构不是以个人命名的诊所，医生可以在该机构进行报考 。
薪级工资9级对应的工龄并没有一个统一的标准，因为它受到多种因素的影响，包括职称、学历、任职时间以及工作表现等。不过，根据一些信息，我们可以大致推测： 职称 ：中级职称的薪级起点通常为9级。 学历 ：本科毕业生通常起点为7级，双学士学位的起点为9级。 工龄 ：虽然文档中没有明确指出，但结合职称和学历的信息，可以推测在获得中级职称后，经过一定年限的工作经验，薪级可以达到9级。 综上所述
可以使用同一个执业医师账号报名 使用同一个执业医师账号进行报名的步骤如下： 登录国家医学考试网 ： 打开国家医学考试中心网站（http://www.nmec.org.cn）。 登录时，可以使用微信扫码快速登录，或者输入用户名和密码登录。如果忘记密码，可以点击“忘记密码”进行找回。 注册账户 （如首次报名）： 如果是首次报名，需要按照网站提示进行注册，填写基本的个人信息。 填写个人信息 ：
约1220元 事业编制管理9级薪级20级的工资主要包含岗位工资和薪级工资两部分。岗位工资方面，管理九级的岗位工资为 每月1220元 。薪级工资方面，薪级20级的工资标准通常为 每月865元 （包含基本工资580元、薪级工资285元，以及地方津贴和提租补贴）。 因此，事业编制管理9级薪级20级的总工资大约为 每月2085元 （1220元岗位工资 + 865元薪级工资）。需要注意的是
通常会 管理9级升8级时， 薪级工资通常会有所调整 。具体调整情况如下： 岗位工资增加 ： 从管理九级晋升到管理八级，岗位工资通常会增加约500元。 在某些事业单位，岗位工资增加额约为410元。 绩效工资增加 ： 绩效工资也会相应增加，但具体增加幅度不固定，可能在10%左右。 具体数额因地区和单位而异。 综合增加额 ： 综合考虑岗位工资和绩效工资
大约为3795元 管理岗九级的工资水平受多种因素影响，包括地区差异、工龄、职务等级等。以下是一些具体数据： 基本工资 ： 管理岗九级的基本工资通常为1620元。 2021年工资套改后，管理9级（科员）的岗位工资为1720元。 薪级工资 ： 薪级工资为181元。 根据工龄不同，薪级工资会有所增加，例如10年工龄的薪级工资为289元，20年工龄为437元，35年工龄为577元。 总工资 ：
符合相应的学历和工作经验要求 要报考执业医师的主治职称，需要满足以下相应的学历和工作经验要求： 中专学历 ：需要从事医疗执业活动满7年，并且受聘担任医（药、护、技）师职称满7年。 大专学历 ：需要从事医疗执业活动满6年，并且受聘担任医（药、护、技）师职称满6年。 本科学历 ：需要从事医疗执业活动满4年，并且受聘担任医（药、护、技）师职称满4年。 硕士学位 ：需要从事医疗执业活动满2年
管理岗9级在事业单位中通常被认为是初级管理级别，其待遇和工资等效于专业技术岗位的11级，即专业技术初级岗的最高级。此外，也有观点认为管理岗9级相当于专业技术岗位的13级，具体级别可能会根据个人工作年限和具体岗位情况有所调整。 综合以上信息，可以得出结论： 管理岗9级在事业单位中相当于专业技术岗位的11级 。需要注意的是，不同地区和不同事业单位的具体对应关系可能会有所不同
