2024年乡村规划师不是公务员。

乡村规划师与公务员有哪些区别？

乡村规划师是具有规划或相关专业背景的专业人员，他们主要负责乡村规划相关工作，如参与规划决策、编制，采集意见、提出项目建议、指导实施和协调矛盾等。而公务员是在政府机构中履行行政职能等工作的人员。两者在职能、工作性质等方面有明显区别。

乡村规划师的就业前景如何？

乡村规划师的就业前景较为广阔。从市场需求来看，2024年较2023年同期对比增长180%，2023年较2022年增长了207%，职业缺口达20万人。随着乡村振兴战略的实施，国家政策要求每个镇必须配备一名乡村规划师，重点乡镇配备2 - 3名，这为乡村规划师提供了大量的岗位需求。在就业方向上也较为多样化，他们可以在各级政府、国企央企事业单位、设计院等部门就业，城市规划、土地管理、风景园林、建筑设计、环境工程建设、能源科技等行业也需要乡村规划人才。

乡村规划师有哪些招募方式？

乡村规划师有以下五种招募方式：

• 社会聘请：由相关区(市)县政府面对全国公开聘请符合条件的专业技术人员。
• 机构志愿者：以人才引进的方式，面对国内机关或事业单位引进符合条件的优秀专业技术人员。
• 个人志愿者：由市及区(市)县规划部门选派符合条件的专业技术骨干。
• 选调任职：面对全球征集优秀规划、建筑设计机构，或动员高校、规划或建筑设计单位、开发企业等机构，由其选送符合条件的专业技术人员。
• 选派：面对全球公开征选符合条件的专业技术人员。

乡村规划师的工作稳定性如何？

乡村规划师的工作可视为具有一定的稳定性，类似“铁饭碗”。原因如下：

• 国家政策支持：随着乡村振兴战略的实施，国家对乡村规划师的需求增加，并且提供职业能力培训和基本保障。
• 专业角色的多重性：他们在乡村发展中承担多种任务，如规划决策、编制，意见采集、项目建议、实施指导和矛盾协调等，角色不可或缺。
• 行业规范化：乡村规划师证书对个人专业能力认可，有助于行业规范化和专业化，增强职业稳定性。

常见FAQ

1. 问：乡村规划师证书有什么用？答：证书是持证者个人能力的客观凭证，可增加就业机会和岗位晋升机会，是个人职业发展的有力推动，在一些企业招标投标过程中起加分辅助作用。
2. 问：乡村规划师如何报考？答：目前没有个人报名通道，可以选择正规授权的报考单位，了解报考要求后线上完成报名。
3. 问：报考乡村规划师有学历要求吗？答：资料未提及报考乡村规划师的学历要求，但从招聘要求来看，学历本科最多占75.4%。
4. 问：乡村规划师工资待遇如何？答：2024年较2023年工资待遇下降了10%，但整体就业前景较好。