1. 基础养老金 ：

• 基础养老金的计算与个人的缴费指数和养老金计发基数有关。工龄30年，平均缴费指数1.6的情况下，基础养老金可以领取39%的养老金计发基数。以山东省2023年的机关事业单位退休人员养老金计发基数7468元为例，预计明年提升3%~4%，假设计发基数为7700元，增长率是3%多一点，则基础养老金部分每月领取约3003元。

2. 个人账户养老金 ：

• 个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。具体数额需要根据个人的养老保险缴费余额和退休年龄来计算。

3. 工资组成 ：

• 事业单位工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴和奖金五部分组成。

• 岗位工资 ：事业编专技岗和工勤岗的工资标准不同，工勤高级技师比专技八级的岗位工资每月高2530-2370=168元，一年下来工勤岗多拿2016元。专技八级比工勤一级的岗位工资每月多2654-2032=622元，一年就是7464元。

• 薪级工资 ：假设工龄相同，薪级也达到35级，专技八级的薪级工资比工勤一级的高622元，一年就是7464元。

• 绩效工资 ：奖励性绩效主要看是否担任科室负责人，基础性绩效和市县增量绩效与职称职务工龄有关，工勤高级技师的基础性绩效在中部省份一般为2000多元一个月，30年工龄的专技8级大概在1850元一个月，两者大概相差150元，加上增量绩效，大概工勤高技比专技八级高300一个月，一年就是3600元。

• 津贴补贴 ：不同岗位和地区的津贴补贴标准不同，但基本上一样。

• 奖金 ：机关事业单位的年终奖金在不同地方的叫法不一样，但基本上按人头算，差不多。

4. 其他待遇 ：

• 医保待遇 ：若养老保险和医疗保险缴费年限均满30年，可享受终身职工医保待遇，退休后无需再缴费，可终身享受医保报销。

• 丧葬抚恤金待遇 ：企业单位退休人员若工龄达到30年及以上，去世后其家属最长可一次性领取24个月的抚恤金，而缴费年限15年的仅能拿到9个月。

• 延迟退休影响 ：工龄满30年的人员大多已接近或达到退休年龄，受延迟退休政策的影响相对较小，公务员工龄满30年还可申请提前退休。

建议

• 了解当地政策 ：不同地区的养老金计发基数、缴费指数、绩效工资和津贴补贴等标准有所不同，建议咨询当地相关部门了解具体政策。

• 提高缴费基数 ：个人缴费情况对养老金的多少有重要影响，尽量提高缴费基数可以领取更多的养老金。

• 关注政策变化 ：延迟退休、养老金调整等政策变化可能会影响退休人员的待遇，建议持续关注相关政策动态。