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学历与资历
申报高级教师需具备本科及以上学历,并在一级教师岗位任职满5年;中级职称要求专科以上学历,且在二级教师岗位工作满4年。乡村教师学历要求可适当放宽,但需通过继续教育补齐学分。 -
教学业绩
需提供近3年教学考核优秀证明,承担过县级以上公开课或示范课,所带班级成绩排名位于全县前30%。支教经历、班主任工作年限可作为加分项。 -
科研成果
高级职称需在省级以上期刊发表2篇论文或主持1项市级课题;中级职称需有1篇县级获奖论文或参与校级以上课题研究。专利、教材编写等创新成果同样被认可。 -
师德考核
实行“一票否决制”,近5年无违纪记录,年度师德考核均为合格以上。获评“优秀教师”“师德标兵”等称号者可优先推荐。
基层评审注重实践导向,对乡村教师实施政策倾斜,淡化论文数量要求,强化教学实绩和育人贡献。建议提前规划继续教育学分,积累过程性材料以提高通过率。