根据最新政策，工人30年工龄退休的规则因职业类型而异。机关和事业单位编制内的人员可以申请提前退休，但需满足特定条件。对于普通企业职工，目前没有直接因工龄满30年即可退休的政策。2025年起，弹性退休政策将实施，允许符合条件的职工提前退休，但需达到最低缴费年限，且提前时间不得超过法定退休年龄3年。

1. 政策适用范围

• 机关和事业单位：公务员法规定，工龄满30年且符合其他条件的公务员可申请提前退休。
• 企业职工：目前无直接因工龄满30年即可退休的政策，但2025年起弹性退休政策将允许部分职工提前退休。

2. 提前退休的条件

• 机关和事业单位：需符合《公务员法》的相关规定，并经任免机关批准。
• 企业职工：需达到国家规定的最低缴费年限，且提前退休时间不得超过法定退休年龄3年。

3. 政策的实施时间

• 弹性退休政策将于2025年1月1日起实施，逐步推进，未来将覆盖更多职工。

4. 政策的影响

• 对职工：弹性退休政策为职工提供了更多选择，但需满足严格条件。
• 对经济：政策的实施有助于缓解养老金压力，但可能对就业市场产生一定影响。

总结

工龄满30年是否可以退休，取决于职工的职业类型和具体政策。2025年起的弹性退休政策为职工提供了更多选择，但需注意提前退休的条件和限制。如需进一步了解，可参考相关法规或咨询当地社保部门。