应届毕业生身份交了社保仍可保留

对于应届毕业生来说，在毕业后的一段时间内，他们仍然可以保留应届毕业生的身份，即使他们已经开始缴纳社会保险。这一身份的保留对于他们参加公务员考试、事业单位招聘以及一些国企的校园招聘等具有重要意义。

1. 应届毕业生的定义

应届毕业生通常指的是在毕业当年的毕业生，即从毕业证书上所注明的日期起，一年内未落实工作单位的毕业生。这一定义并不因缴纳社保而改变。

2. 社保缴纳与应届身份的关系

• 社保缴纳：毕业生在毕业后，如果选择就业并开始缴纳社保，这表明他们已经开始正式的职业生涯。这并不意味着他们就失去了应届毕业生的身份。
• 政策支持：根据相关政策规定，应届毕业生在毕业后的一定时间内（通常为两年），即使已经就业并开始缴纳社保，仍然可以保留应届毕业生的身份。这一政策的目的是给予毕业生更多的就业选择和机会。

3. 保留应届身份的好处

• 就业机会：保留应届毕业生的身份可以为毕业生提供更多的就业机会，特别是对于一些要求应届毕业生身份的岗位，如公务员、事业单位和国企等。
• 政策优惠：一些地区和单位会为应届毕业生提供特定的政策优惠，如落户政策、住房补贴等。保留应届身份可以帮助毕业生享受这些优惠政策。

4. 注意事项

• 时间限制：虽然应届毕业生的身份可以保留一段时间，但具体的时间限制可能因地区和单位而异。毕业生应该及时了解相关政策，并在规定时间内享受相应的权益。
• 就业协议：毕业生在就业时应该仔细阅读就业协议，了解其中关于应届毕业生身份的条款和条件，以确保自己的权益得到保护。

通过以上分析，我们可以看到，应届毕业生在毕业后即使已经开始缴纳社保，仍然可以保留应届毕业生的身份。这一身份的保留对于他们的就业和发展具有重要意义。毕业生应该及时了解相关政策，并在规定时间内享受相应的权益。