2024年退休工资最新规定已明确全国总体调整比例为3%,覆盖2023年底前退休人员,重点向中低收入群体倾斜,并延续“定额+挂钩+倾斜”的调整机制。基础养老金计算与缴费年限、工资水平挂钩,高龄和边远地区退休人员可额外提高待遇,部分地区城乡居民基础养老金已上调20-40元。
调整范围涵盖企业和机关事业单位退休人员,从2024年1月1日起补发。定额部分体现公平(如某市每人每月增30元),挂钩部分强化“多缴多得”原则(缴费每满1年增2.4元/月),倾斜部分对65岁以上分档加发20-60元。城乡居民基础养老金最低标准升至143元,地方可叠加调整,经济发达地区涨幅更高(如郑州增35元)。
计算退休工资时,基础养老金=(上年度职工月均工资+本人指数化月均工资)/2×缴费年限×1%,个人账户养老金=账户余额÷计发月数。特殊群体如企业军转干部、建国前老工人等另有优待,确保不低于当地平均水平。
建议退休人员关注本地实施细则发布,通过社保卡或银行渠道查询到账金额。政策通过提高低收入者待遇和强化激励机制,既保障基本生活又鼓励长期缴费,未来或随经济发展动态调整。