个人工资不交税属于违法行为，需承担相应法律责任。具体分析如下：

一、法律依据

1. 《税收征收管理法》

   纳税人未在规定期限内办理纳税申报或扣缴义务人未代扣代缴税款，税务机关可责令限期改正，并处2000元以下罚款；情节严重的，处2000元以上1万元以下罚款。

2. 《刑法》第二百零一条

   采取欺骗、隐瞒手段逃避缴纳税款数额较大（占应纳税额10%以上）或三次以上未缴纳税款的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大（占应纳税额30%以上）的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

二、责任划分

1. 个人责任

   • 自行申报义务 ：年所得6000元以上的个人，无论是否足额缴税，均需自行申报。

   • 偷税后果 ：未申报导致少缴税款，需补缴税款、滞纳金，并处不缴税款50%-5倍罚款；构成犯罪的追究刑事责任。

2. 公司责任

   扣缴义务人（如雇主）未代扣代缴税款，将面临罚款或追缴欠税，但若因员工资料问题导致未缴税，责任由员工承担。

三、例外情况

若因税务机关错误或不可抗力导致未缴税，可申请减免或追责。但多次违规或经追缴后仍不补税的，将面临刑事处罚。

四、建议

• 及时申报 ：工资达标的个人应每月或年度申报个税，避免因疏忽产生滞纳金。

• 保留凭证 ：留存工资流水、扣税记录等，以备税务核查。