事业单位员工属于干部范畴。

1. 从人事分类角度看

   • 在我国传统的干部分类中，主要包括党政机关干部、事业单位干部和企业单位干部。事业单位员工是国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的单位的工作人员，他们属于干部序列。

2. 从职责和管理角度讲

   • 事业单位员工承担着一定的社会管理和专业技术服务等职责。例如，学校的教师（事业单位员工），他们负责教育教学工作，传授知识和技能，这是社会教育管理的重要组成部分。在管理体制上，事业单位员工的招聘、考核、晋升等环节通常参照干部管理的相关规定执行。他们的工作表现和职业发展也会受到组织人事部门的监督和管理，这体现了他们在干部管理体系中的地位。

3. 从身份认定相关规定方面

   • 从一些政策文件和人事制度来看，事业单位员工在工资待遇、福利保障等方面与干部有相似的认定标准。比如职称评定，事业单位专业技术人员通过评定职称来确定自己的专业技术等级，这和以往干部技术职称评定等方式类似，而且职称评定结果会影响他们的工资、津贴等福利待遇，这也是将他们归为干部范畴的一个体现。