外地人在北京交了15年社保后，若想办理退休并享受相关待遇，需要满足一定的条件。以下是详细说明：

一、核心条件

1. 达到法定退休年龄：

   • 男性需年满60周岁。
   • 普通女工人岗位需年满50周岁。
   • 女性管理和专业技术岗位需年满55周岁。
   • 特殊情况：男性或女性因完全丧失劳动能力可提前退休，但需满足特定条件（如医院证明、劳动鉴定等）。

2. 累计缴纳养老保险满15年：

   • 包括在北京缴纳的年限。

3. 在北京缴纳养老保险满10年：

   • 且养老保险账户类型为“一般账户”，而非“临时账户”。

4. 退休时养老保险关系在北京：

   • 也就是说，退休申请需要在北京市办理。

二、特殊情况说明

1. 账户类型的影响：

   • 如果外地人在北京首次参保时已超过“4050”年龄（男性50岁、女性40岁），则建立的账户为“临时账户”。即使后续缴费年限超过10年，也无法调整为“一般账户”，从而影响在北京退休的资格。

2. 延长缴费：

   • 如果累计缴费年限不足15年，可以在达到法定退休年龄后申请延长缴费，直至满15年。延长缴费期间，需继续按北京市规定缴纳社保费用。

3. 医保缴费年限要求：

   • 若想在北京退休后继续享受医保待遇，需满足以下条件：
     • 男性累计缴纳医保满25年。
     • 女性累计缴纳医保满20年。
   • 若不满足，可自愿申请一次性补缴差额年限。

三、建议与提醒

1. 确认账户类型：

   • 查询自己的养老保险账户是否为“一般账户”，这是在北京退休的重要前提。

2. 提前规划：

   • 如果存在缴费年限不足或账户类型不符的情况，应尽早与单位或社保部门沟通，制定延长缴费或补缴计划。

3. 关注政策变化：

   • 退休政策和社保账户管理规定可能会随时间调整，建议定期咨询当地社保部门或专业机构，确保符合最新政策要求。

四、总结

外地人在北京交够15年社保后，若满足上述条件，可以在北京办理退休并享受相关待遇。但需特别注意账户类型和缴费年限的要求，尤其是对于首次参保时已超过“4050”年龄的人员，需提前规划以满足政策要求。如有疑问，建议咨询北京市人力社保部门或专业机构获取权威解答。