执业医师定考，即 执业医师的定期考核 ，是指对取得执业医师资格的人员进行定期的业务水平、工作成绩和职业道德的考核。这是为了加强医师执业管理，规范执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全。
定考的主要内容包括：
业务水平测评 ：由考核机构负责，主要评估医师的专业技能和业务知识。
工作成绩和职业道德评定 ：由医师所在医疗、预防、保健机构负责，考核机构进行复核。评定内容主要包括医师在执业期间的工作表现、职业道德等方面。
考核周期为 每两年进行一次 。
参加定考的对象包括全国执业助理医师和执业医师。
定考的结果将作为医师执业注册和备案的重要依据。如果考核未通过，医师可能会被暂停执业3-6个月接受培训，然后补考。若补考仍未通过，将注销执业证书。
综上所述，执业医师定考是对医师执业能力的全面评估，旨在确保医师能够持续提供高质量的医疗服务。
医师定期考核个人报名流程如下： 登录系统 ： 使用电脑或手机访问国家卫生健康委员会医师定期考核信息登记管理系统或相关地方卫生健康委员会官方网站。 填写信息 ： 根据系统提示，填写个人信息，包括姓名、身份证号码、执业类别、医师资格证书编码、医师执业证书编码等。 上传必要的证件照片，如身份证正反面、医师执业证书等。 提交报名 ： 确认所填信息无误后，提交报名申请。 缴纳费用（如适用） ：
如果您在医师定期考核中忘记了参加考试，可以按照以下步骤进行补救： 查询缺考人员名单 ： 登录官方网站查询缺考人员名单，了解哪些人需要参加补录。 提交补考申请 ： 在规定的时间内向所在单位的医务部门提交补考申请。补考申请需要提供相关的证明材料，例如医学继续教育证明、工作证明等。 参加补考 ： 如果考生的申请被批准，可以在规定的时间内参加补考。补考的内容和形式会在官方网站公布。 重新评定 ：
如果您在医师定考中没有找到工作单位，可以采取以下步骤来解决问题： 通过申报系统提交医疗机构的材料申请增补 ： 在报名时，如果找不到自己的工作单位，不能使用名称相似的单位名称报名。 应先通过申报系统提交医疗机构的材料申请增补。 在“工作情况”中选择“工作单位”后面省略号，弹出“选择单位”对话框，选择“未找到单位”。 在本单位医疗机构执业许可证副本中找到“全国唯一码”，输入后进行查找。
如果2025年教龄津贴迟迟未发，您可以采取以下步骤来解决问题： 确认资格 ：首先，您需要确认自己是否符合教龄津贴的发放条件。教龄津贴是根据教师的教学经验和时间长短来发放的，因此您需要核实自己的教龄和相关教学记录。 内部申诉 ：如果您认为学校未能正确发放教龄津贴，可以向学校的人事部门提出申诉，并提供相关证明文件，要求学校重新审核并发放补贴。 外部投诉 ：如果学校未能给予满意答复
如果您在医师定考报名时没有单位帮忙报名，可以采取以下步骤来解决这个问题： 通过申报系统提交增补申请 ： 登录国家医学考试网，进入报名系统。 在“工作单位”页面，点击“未找到单位”并按照提示进行操作。 输入您所在单位的“全国唯一码”进行搜索，如果未找到，选择“增补申请”并按照要求填写相关信息和上传所需材料（如组织机构代码证、医疗机构执业许可证或法人证书等扫描件）。 联系当地卫健局或考点审核 ：
有望提高 2025年教龄津贴的改革方向主要集中在以下几个方面： 提高全国统一的教龄津贴标准 ： 根据最新的政策，教龄满5年不满10年的教师，每月将增加100元津贴；教龄满10年不满15年的教师，每月增加200元；教龄满15年不满20年的教师，每月增加300元；以此类推，教龄满30年不满35年的教师，每月将增加600元津贴。 地方标准的调整 ： 近年来，一些地区根据物价和工资水平的变化
每年的6月至8月之间 医师定期考核的时间安排通常在每年的6月至8月之间进行 。具体时间可能因地区和考核机构的不同而有所差异。以下是一些具体信息： 2024年 ：根据往年的经验，医师定期考核通常在每年的6月份开始。此外，也有信息称执业医师定期考核一般在每年的6月到8月之间进行。 2023年 ：2023年6月-12月进行2021-2023年度医师定期考核工作。 2022年
考核结果分为合格和不合格两类 2024年医师定期考核的通过标准如下： 考核结果分为合格和不合格两类 。工作业绩、职业道德和业务水平测评中任何一项不能通过评定或测评的，即为本周期考核不合格。 业务水平测评免考条件 ：符合《医师定期考核管理办法》第二十三条的医师，在考核周期内按规定通过住院医师规范化培训或通过晋升上一级专业技术职务考试，可申请业务水平测评免考。免考申请通过可视为业务水平测评合格
不同地区和年份有所差异 医生定期考核的报名时间 因地区和年份而异 。以下是一些具体的时间安排： 2024年 ： 报名阶段 ：2024年12月21日—2025年1月10日。 2023年 ： 网上报名 ：2023年2月1日到2月15日24时。 2022年 ： 报名时间 ：2022年5月13日-6月10日。 2021年 ： 报名时间 ：2021年4月19日——2021年5月28日。
2025年1月1日起实施 2025年退休政策的主要变化包括 渐进式延迟法定退休年龄和弹性退休制度 。 渐进式延迟退休年龄 ： 男性职工 ：法定退休年龄从60岁逐步延迟到63岁，以每4个月延迟1个月的方式进行，例如，1960年1月1日出生的男性职工，在2025年将根据新政策进行调整，可能延迟到60岁零4个月退休。 女性职工 ： 原法定退休年龄为55周岁的女职工，退休年龄每4个月延迟1个月
有显著提高 教育部关于教龄津贴的最新规定如下： 教龄津贴标准 ： 教龄在1-4年的，每月发放教龄津贴50元； 教龄在5-8年的，每月发放教龄津贴100元； 教龄在9-13年的，每月发放教龄津贴150元； 教龄在10-14年的，每月发放教龄津贴200元； 教龄在15-19年的，每月发放教龄津贴280元； 教龄在20-29年的，每月发放教龄津贴400元； 教龄在30年以上的
要参加医师定考，医师需要遵循以下步骤： 登录定考系统 ： 医师首先需要登录当地的医师定考管理系统或相关报名网站。 登录时，需填写个人基本信息，包括电话号码和验证码，以获取登录账号和密码。 填写报名信息 ： 登录后，医师需要仔细填写个人基本信息、执业注册信息等，确保信息的准确性和完整性。 医师还需选择将要考试的科目，并确保勾选正确，以避免选择错误导致复习内容不符。 上传报名材料 ：
每增加一年教龄增加10元 根据最新的政策， 2025年中央对教师教龄津贴的标准如下 ： 教龄满5年不满10年的 ，每月3元； 教龄满10年不满15年的 ，每月5元； 教龄满15年不满20年的 ，每月7元； 教龄满20年以上的 ，每月10元。 此外，一些地区在落实国家规定标准的基础上，根据当地实际情况进行了调整。例如，河南地区在2019年出台了新的教龄津贴标准
执业医师定期考核的报名流程如下： 使用国家卫生计生委医师定期考核信息登记管理系统进行登记报名 。 参加考核的医师，一律由医师所在的卫生医疗机构在系统中统一上报名单 。因过期未报名导致医师无法参加本周期考核的，由此带来的一切后果由医师所在的医疗卫生机构负责。 具体操作步骤如下： 登录系统 ： 搜索并关注微信公众号“中国医师协会医师定期考核”。 点击定考系统，选择执业所在省份
存在多种补贴 2025年70岁以上的退休人员可以享受以下几项补贴： 高龄津贴 ： 全国范围内 ：70岁以上的老人普遍可以领取高龄津贴，具体金额因地区而异。例如，青海省70岁以上老人每月补贴110元，80岁以上补贴120元；深圳市70岁以上老人每月补贴200元，80岁以上更高。 北京市 ：70岁以上老人每月能拿到100元，80岁以上是200元，90岁以上则是500元。 养老金上调 ：
存在多种津贴标准 2025年针对退休人员的新增津贴标准主要包括以下几种： 病残津贴 ： 距离退休年龄不足5年 ：全额养老金（包括个人实际缴费情况、基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金等）。 距离退休年龄超过5年 ：基础养老金待遇。 养老保险累计缴费年限未达到最低缴费年限（通常为15年） ：缴费5年的人可以领取12个月的病残津贴，每多缴纳一年增加三个月的病残津贴。 高龄津贴 ：
医师定期考核的报名流程通常包括以下几个步骤： 登录系统 ： 使用电脑或手机访问国家卫生健康委员会医师定期考核信息登记管理系统或相关地方卫生健康委员会官方网站。 填写信息 ： 根据系统提示，填写个人信息，包括姓名、身份证号码、执业类别、医师资格证书编码、医师执业证书编码等。 上传必要的证件照片 ： 如身份证正反面、医师执业证书等。 提交报名 ： 确认所填信息无误后，提交报名申请。
2025年第一胎的补贴一览表如下： 产检补贴 ： 申请条件 ：怀孕满12周，夫妻双方中任意一方参保生育险满1年。 补贴金额 ：约2000元，一次性发放。 申请流程 ：到定点医疗机构医保窗口申请，20日发放。 生产报销 ： 申请条件 ：宝宝出生后30天内，职工医保或城乡居民医疗保险的参保者。 补贴金额 ：1000-5000元，剖腹产或难产报销额度更高。 申请流程 ：带身份证、病历
医师定期考核可以通过以下软件或平台进行： 医师定期考核信息登记管理系统 ： PC端 ：通过网址 https://renew-cmda.cn 登录。 手机移动端 ：关注“中国医师协会医师定期考核”微信公众号，点击进入“定考系统”。 医师定期考核考试题库APP ： 该APP提供了全面的题库内容，包括全国各省市的考试题库、人文/临床/中医/口腔/公卫等科目的真题、章节、模拟、预测和解析
病残津贴和高龄养老津贴 2025年起，退休老人将新增两项津贴： 病残津贴和高龄养老津贴 。 病残津贴 ： 领取条件 ： 申请人必须是完全丧失劳动能力的企业职工，且因病或非工伤致残。 申请人需在退休年龄前被鉴定为完全丧失劳动能力，男性60岁、女性50岁（女干部55岁），但具体以当地政策为准。 申请人需累计缴纳养老保险满15年。 津贴发放标准 ： 距离退休不到5年的
