“三支一扶”计划中的支医岗位分数较低的原因主要有以下几点：
考试内容较为广泛 ：支医岗位不仅涉及医学专业知识，还包括时事政治、天文、地理、文学等多方面的内容，导致考试范围较大，考生需要具备广泛的知识储备。
报考门槛较高 ：支医岗位需要考生具备相关资格证，如医师资格证等，这增加了报考的难度和竞争压力。
岗位竞争激烈 ：尽管支医岗位的录取分数线相对较低，但由于其工作内容重要且社会需求大，吸引大量考生报考，导致竞争依然激烈。
分数参考价值不大 ：由于报考人数多，支医岗位的笔试成绩往往不具备太大的参考价值，许多考生即使分数不高也能获得录取机会。
综上所述，支医岗位在“三支一扶”计划中分数较低，主要是由于考试内容广泛、报考门槛高、竞争激烈以及分数参考价值不大等因素共同作用的结果。建议考生报考前充分了解岗位要求和考试内容，做好充分准备。
67.8% 考“三支一扶”支医的通过率 大约为67.8% 。这一数据表明，在所有参加考试的考生中，有三分之二的人能够成功通过。 “三支一扶”计划是政府为了促进高校毕业生到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作而设立的一项政策。通过这项计划，高校毕业生可以获得在基层工作的机会，同时在服务期满后，还可能享有一些政策上的优惠，例如入编或转为社区工作者等。 考试通常分为笔试和面试两个环节
大约为34万元 当十六年兵转业能拿到的钱款主要包括以下几个部分： 转业费 ：大约为59,570元。 当年奖励工资 ：约为4,845元。 住房资金 ：约为232,500元。 离队后工资 ： 1-3月份工资：约为28,770元。 4-7月份工资：约为21,570元。 8-10月衔接期地方发放的最低生活补助：约为4,950元。 其他补助 ： 地方民政局发放的生活补助费：至少为4
当兵十六年退伍后， 没有编制 。根据《中华人民共和国退役军人保障法》的规定，退役军人在转业时，并不直接获得事业编制，而是需要参加公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的公务员或事业编岗位选拔。虽然有些地区或单位可能会拿出一定比例的事业单位编制来安置转业军人，但这并不是普遍情况，且需要经过考试和竞争。 此外，对于服役满十二年的士官，虽然有可能安置到事业单位工作，但这并不意味着他们直接获得编制
有前途 支医“三支一扶”计划 是有前途的 。以下是一些支持这一观点的理由： 政策支持 ：国家有相关政策鼓励大学生到边远山村支教支医，这不仅有利于个人成长，而且对国家发展也有益。这样的政策导向使得支医人员在就业市场上具有一定的优势。 职业发展 ：通过参与支医工作，医学毕业生可以提高自己的医学知识和实践能力，拓宽视野和经验。此外，服务期满后，部分地区实行落编政策，支医人员有机会成为正式编制人员
事业单位和国企 当兵12年退伍后，通常会被安排到 事业单位和国企 工作。具体岗位可能包括政法干警、公务员等。根据《退役士兵安置条例》，国家机关、社会团体、企业事业单位都有接收安置退役士兵的义务，并且在招收录用工作人员或聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。 此外，根据退役士兵的自身表现和获得的奖项，可能会给予“较好”的工作，甚至可能获得编制工作
多种选择 "三支一扶"计划是中国政府为支持高校毕业生到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作而设立的一项政策。对于服务期满后的去向，有以下几种选择： 直接转为事业编制 ： 在一些省份，如江西、河南、广西、吉林、山东、山西、云南、甘肃等，服务期满并考核合格的"三支一扶"人员可以直接转为事业编制。 这些省份的政策通常允许人员在原岗位落实事业编，并享受相应的待遇。 参加公务员定向招录 ：
大约为38万元左右 关于“十六年的兵退伍费多少”的问题，存在以下几种说法： 大约为34万元 ： 根据2022年12月10日的信息，服役16年的转业费约为59570元，当年奖励工资约为4845元，住房资金约为232500元，总计约为340000元。 最高可达60万元 ： 2024年7月22日的信息称，退伍费加上安家费、医疗生活补助费、住房补贴等，最高能够达到60万元
不考 三支一扶支医岗位不考公共基础知识 ，其考试科目为“医学综合知识”。该考试内容包括基础医学、预防医学、临床医学等方面的相关基础知识。而其他岗位的三支一扶则需考公共基础知识，其内容涵盖时事、政治、法律、经济、管理、科技、人文等多个方面
以下是2025年退役军人的补贴标准： 残疾军人及烈士遗属等优抚对象 ： 残疾军人（含伤残人民警察、伤残预备役人员和民兵民工、其他因公伤残人员）的残疾抚恤金标准提高10%。 烈属（含因公牺牲军人遗属、病故军人遗属）的定期抚恤金标准提高10%。 在乡退伍红军老战士、在乡西路军红军老战士和红军失散人员的生活补助标准提高10%。 带病回乡退役军人 ：
“三支一扶”计划中的卫生院支医岗位 相对来说是一个较好的选择 ，尤其是对于医学相关专业的毕业生而言。以下是一些关于支医岗位的评价： 工作内容与职责 ： 支医人员主要负责为基层居民提供医疗服务，包括日常诊疗、常见慢性病的防治管理以及医疗基础常识的宣传与科普。 工作地点通常在偏远地区的乡镇卫生院、社区卫生服务中心等单位，工作环境可能较为艰苦，但也能为基层医疗事业做出贡献。 工资与福利 ：
“三支一扶”与正式编制（事业单位编制）在多个方面存在显著差异： 性质 ： 三支一扶 ：是基层服务项目，非编制工作，服务期限为2年。服务期间主要从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴等工作。 事业单位编制 ：意味着成为正式的事业单位工作人员，拥有编制保障，工作相对更具稳定性和长期性。 待遇 ： 三支一扶 ：待遇参照当地乡镇事业编水平，主要以补贴为主，一般不包含公积金。具体待遇包括生活补贴
可以 是的，十六年士官在满足一定条件下是可以安排工作的 。 服现役满12年以上的士官 ：根据《退役士兵安置条例》，士官服现役满12年的，可以由人民政府安排工作。 荣立二等功或战时三等功 ：士官在服现役期间，如果平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励，也可以选择由政府安排工作。 因战致残 ：因战致残被评定为5级至8级残疾等级的士官，也可以由人民政府安排工作。 烈士子女
有编制 是的，参加“三支一扶”计划两年后，经过考核合格是可以转为事业编制的 。具体流程和条件如下： 考核合格 ：服务期满后，必须经过考核，且考核结果需为合格。 公开招聘 ：考核合格后，通过公开招聘的方式转为原乡镇（街道）事业单位工作人员。 编制手续 ：经过一系列程序，包括提交申请材料、接受审核、参加面试、体检、政审等，审核通过后，办理入编及聘用手续，并逐级上报编制、人社部门备案。
大约为50万至100万元 兵龄16年的军官退伍费用因地区、政策等因素而有所不同，但大致在 50万至100万元 之间。具体费用包括以下几个方面： 一次性退役金 ：根据《自主就业退役士兵一次性退役金发放管理暂行办法》，每服役一年发给4500元，16年兵的一次性退役金约为72,000元。 住房资金 ：根据个人军衔、工资水平及服役年限确定，通常有十几万元甚至更多。 职业年金
“三支一扶”计划中的支农工作，主要是 支援农村建设 ，具体包括但不限于以下几个方面： 农业技术推广 ：向农民传授新的种植技术、养殖方法等，提高农业生产效率和质量。 农村经济管理 ：参与农村产业建设，支持农业产业化发展，帮助农民增加收入。 涉农产业建设 ：在乡镇政府工作，分配到农科站、农经站、农机站或农业综合服务中心等地，从事涉农产业的相关工作。 农村科普宣传
6年 根据《现役军官管理暂行条例》的规定，军官退役的最低条件是 满6年且本衔级满3年 。这意味着，如果一名军官从少尉开始服役，他需要满6年才能满足退役的基本条件。如果他是通过高中考出军校的，那么他的退役条件将是 6年军校学习时间加上4年军校服役时间，总共10年 。 此外，还有其他因素可能影响军官的退役时间。例如，如果军官达到了他的最高服役年龄，或者因为身体原因或其他特殊情况，他可能会提前退役
包含医生和护士 “三支一扶”中的“支医”既包括医生也包括护士 。支医计划旨在支援乡镇基层医疗卫生事业，参与者可以从事临床诊疗、中医诊断、医疗救护、医学检验等工作。因此，医学类专业的毕业生，无论是医生还是护士，都有机会参加支医计划。 具体到岗位需求，支医岗位对专业有较为广泛的要求，涵盖临床医学、护理学、中医学类、口腔医学、预防医学类、药学类、医学影像技术、检验类等多个专业。此外
十六年兵退伍后享受的待遇主要包括以下几个方面： 安置政策 ： 服役满16年的退役士兵符合由人民政府安排工作的条件，并且由于服役年限更长，其档案量化排名得分更高，通常能够优先选择安置单位和岗位。 经济待遇 ： 一次性退役金 ：服役16年的退役士兵可获得16万元，而服役12年的退役士兵可获得12万元。 住房补贴 ：住房补贴与服役年限和军衔等级密切相关
是的，非医学生也可以参加“三支一扶”计划中的支医岗位 。虽然支医岗位通常要求医学相关专业背景，但并没有明确规定必须持有医师资格证书。这意味着，即使是非医专业的毕业生，只要符合其他招募条件，也有机会参与支医工作。 然而，值得注意的是，虽然非医学生可以报考支医，但他们在服务期间可能需要接受相关的培训，以满足岗位需求。例如，到乡镇卫生院工作的医学专业“三支一扶”内大学生
16年退伍军人的待遇包括多个方面，具体金额如下： 自主就业一次性退役金 ：7.2万元。 军人保险基金费 ：约1.1万元。 军人职业年金补助费 ：约13万元。 住房公积金账户 ：约28万元。 复员费 ：约35万元。 退役养老保险费 ：约28万元（这笔钱是公对公的，用于以后养老）。 总计：112万元，但实际能拿到手的约为84万元。 此外，还有一些额外的地方性补助和奖金，例如：
