护理费100天是否合理，需要根据具体情况进行判断，以下是相关分析：
护理费的计算依据
根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理期限的确定
恢复生活自理能力前：护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。如果受害人在100天内能够恢复生活自理能力，那么100天的护理费是合理的。
因残疾不能恢复生活自理能力：可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。在这种情况下，100天的护理费只是整个护理期限的一部分，是否合理需要结合具体的护理依赖程度和鉴定意见来确定。
护理人员的收入状况
护理人员有收入：参照误工费的规定计算。如果护理人员有固定收入，那么护理费应根据其实际误工时间和收入状况来计算，100天的护理费是否合理需要结合具体的收入情况和误工时间来判断。
护理人员没有收入或雇佣护工：参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。不同地区的护工劳务报酬标准不同，需要根据当地的市场行情来确定100天的护理费是否合理。
护理人数
护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。如果护理人数为一人，那么100天的护理费相对简单；如果护理人数为多人，则需要根据具体的护理人数和护理期限来计算护理费，100天的护理费可能会相应增加。
实际案例
在一些实际案例中，法院会根据受害者的伤情、护理期限、护工工资等因素确定护理费赔偿金额。例如，在案例一中，甲在交通事故中受伤，治疗期为6个月，护理期限为伤情稳定后至康复为止，法院判决被告赔偿甲护理费72000元（200元/天×360天）。在这个案例中，护理期限为360天，护理费为72000元，每天的护理费为200元，这表明在一些情况下，护理费可能会根据实际需要和当地标准进行调整。
结论
综上所述，护理费100天是否合理，需要综合考虑受害人的伤情、恢复情况、护理依赖程度、护理人员的收入状况以及当地的护工劳务报酬标准等因素。如果这些因素都支持100天的护理费，那么就是合理的；反之，则可能需要调整。