中级职称是否必须先有初级职称，取决于具体的行业和地区政策。以下是不同情况下的说明：
部分地区或行业允许越级申报：一些地区或行业可能会允许具有较高学历（如硕士、博士）或特殊成就的专业技术人员直接申报中级职称，无需先取得初级职称。
部分地区或行业要求逐级申报：在某些地区或行业，如工程师职称评审中，可能需要逐级申报，即必须先取得初级职称（如助理工程师）后，才能申报中级职称。
中级会计职称的特殊情况：对于中级会计职称，根据相关规定，中级会计职称不需要先通过初级会计职称。然而，报名中级会计师考试仍然需要满足一定的条件。
综上所述，是否需要先取得初级职称才能申报中级职称，没有统一的规定，而是取决于具体的行业、地区政策以及个人的实际情况。因此，在准备申报中级职称之前，建议详细了解当地的最新政策和具体要求。
可以 没有初级会计职称证也可以参加中级会计职称考试，只要符合中级会计职称考试的报考条件就可以。 中级会计职称考试要求考试人员满足以下条件之一即可报考： 取得大学专科学历，从事会计工作满5年； 取得大学本科学历，从事会计工作满4年； 取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满2年； 取得硕士学位，从事会计工作满1年； 取得博士学位
不需要 考中级前不一定必须考初级。 根据相关政策和实际情况，报名参加中级会计师考试的人员并不需要先通过初级会计职称考试。只要考生满足中级会计师考试的报名条件，包括一定的学历和工作经验要求，就可以直接报名参加中级考试。初级会计职称考试和中级会计职称考试是平行报考的原则，彼此之间没有递进的关系。考生可以根据自己的学习状态和条件，选择是否先考取初级会计职称
放档案 初级职称证应该放入个人的人事档案中。 在会计初级职称拿到证书以后，会拿到之前填过的两张档案纸，说是放在档案里，那这两张纸要给哪里啊？baohuosheng1回答·9025人浏览9025人浏览·0收藏 拿到会计初级职称证书后，两张档案纸应放入你个人的人事档案中，通常由你所在单位的人力资源部门或者档案管理部门负责归档
可以 初级职称认定可以在档案托管的情况下进行。 档案托管在大庆市人才服务中心的人员，可进行2021年初级职称定职。登录“黑龙江省职称管理平台个人职称申报”网站，点击新增申报，填写基本信息后，点击工作单位，在单位名称中搜索A047大庆市人才流动人员。申报截至8月31日。咨询电话：8891722
初级 专业技术十一级相当于初级职称。 专业技术十一级对应的是初级职称。事业单位分管理、专技和工勤三种岗位。其中专技岗分一到十三级，一到四级对应正高职称，五到七级对应副高，八到十级对应中级，十一到十三级对应初级。从中可见，十一级和十二级都属于初级职称岗位，岗位职务层次相同，只不过等级不同而已
中级职称全国通用 人力资源和社会保障局颁发的中级职称在全国范围内是通用的。这是因为，按照我国的相关政策规定，职称评审工作由各级人力资源和社会保障部门负责，颁发的职称证书具有统一的格式和标准，得到了全国范围内的认可
外省评定的中级职称在本省能否使用，取决于职称的类别和评定机构。 外省评定的中级职称在本省能否使用，取决于多个因素。首先，如果是通过单位评定的中级职称，通常不能在外省使用，因为职称评定遵循“哪里评哪里有效”的原则。然而，如果是在省级或国家级层面，由人社部门评定的中级职称，则可以在全国范围内使用。此外，一些地区之间签署了互认协议，如南京都市圈内的专业技术资格互认协议。 对于由人社部门评定的中级职称
中级职称是否能在非本省使用，主要取决于以下几个方面： 1. 职称证书的性质 ：如果中级职称证书是由国家人力资源和社会保障部门（简称“人社部”）颁发的，一般来说，这类证书在全国范围内都是有效的。然而，如果证书是由某个特定单位内部评定的，那么它的通用性可能会受到限制，可能仅在该单位内部或少数几个承认该单位评定结果的单位内有效。 2. 地方政策差异 ：尽管国家层面规定职称证书应当全国通用
工程师职称跨省使用的问题并没有一个统一的答案，是否能够跨省使用取决于多个因素，包括职称的获取方式、地区的相关政策等。以下是整理的相关信息： 获取方式 ：一般来说，通过社会化评审获得的职称证书，在全国范围内都是可以通用的。这是因为这些证书是由官方的人力资源和社会保障部门颁发的。然而，如果职称是通过企业内部评审获得的，那么它的使用范围可能会受到限制。例如，如果证书上除了人社局的盖章外，还有企业的公章
中级工程师职称是否可以跨省使用，主要取决于职称的评定机构和具体的使用场景。 中级工程师职称证书，如果是通过人社局或者其下属部门评审下来的，就在全国范围内有效，是国家认可的单位，跨省也可以使用。不过，有些地区可能会要求提供额外的材料或进行重新确认、重新评审等手续。此外，如果是单位内部评定的职称，通常只能在单位内部使用，一旦离开该单位，职称的效力可能会受到影响。因此
评中级职称是否必须要有初级职称，这个问题并没有一个统一的答案，因为它取决于当地的政策规定和个人的具体情况。以下是根据不同来源总结的几种情况： 部分地区允许越级申报 ：一些地区允许符合条件的人士直接申报中级职称，而不需要先取得初级职称。例如，北京等地的政策文件中提到了可以直接评中级职称的情况。 部分地区严格执行逐级晋升 ：然而，也有部分地区严格执行逐级晋升的原则，即必须先取得初级职称后
持有中级职称证书后，您可以： 提升职业竞争力 ：中级职称证书是衡量个人专业水平和能力的标准之一，拥有它意味着您在相关领域具备了扎实的理论基础和实践经验。 获得更多职业机会 ：在许多企业和组织中，职称等级是员工职业发展的重要考量因素。获得中级职称证书后，您将有更多机会获得更好的职位和更高的薪资待遇。 参与企业招投标 ：中级职称证书可以帮助企业在参与招投标时满足资质要求，从而有机会参与到更多的项目中
初级 中二职称属于初级职称。 中二职称通常指的是中学二级教师，这是中学教师职称体系中的一个级别。在中国，教师职称评定主要分为五个等级，分别是正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师和三级教师。这些等级与相应的岗位相对应，即正高、副高、中级、助理和员级
可以 档案袋可以通过机要通道以公对公的方式邮寄回户籍地人才中心。 以下是档案袋邮寄回户籍地人才中心的步骤： 准备好个人身份证件。 从档案接收单位处获得盖有公章的《调档函》。 准备好原离职单位盖有公章的离职证明原件或同意转档证明原件。 咨询户口所在地人才市场的工作人员了解档案寄回手续及费用，并开具调档函。 携带调档函到个人档案存放地，请工作人员协助办理调档手续，并填写邮寄地址。
档案是否需要从外地人才中心调回，取决于以下几个因素： 户籍所在地 ：如果您的户口在原籍，而档案在外地的人才市场，那么您可能需要考虑将档案调回原籍。 工作地点变动 ：如果您在外地的工作已经结束，或者您找到了新工作，并且新工作地点在原籍，那么将档案调回原籍可能是必要的。 档案管理规定 ：有些地区可能会有关于档案管理的规定，要求将档案存放在户籍所在地的人才市场。 个人需求 ：如果您将来有升学、考公务员
户籍地人才中心存放档案一般是户口所在地区县级的公共就业和人才服务中心。 户籍地人才中心存放档案需要进行一些手续，应届毕业生需要联系户籍地人才中心毕业生档案接收地址、联系电话、联系人等信息来将档案转递至户籍地人才中心。流动人员需要携带身份证、离职证明到人才中心申请调档函，并由人才中心将调档函交由原单位办理人事档案转移手续。自2015年1月1日起，户籍地人才中心存放档案提供基本公共服务是不收费的
能查到，可以通过线上查询、电话查询和实地查询三种方式查询。 线上查询 登录人才中心的政务服务网。 按照流程输入本人的姓名、身份证号码等信息进行查询。 电话查询 拨打人才中心的官方电话。 把自己的情况告诉工作人员，并提供本人的姓名、身份证号码等信息进行查询。 实地查询 携带本人有效身份证件到人才中心线下窗口处进行登记。 进行查询。 以上就是关于如何在户籍地人才中心查询档案的相关信息。请注意
离职后个人档案不一定必须放回户籍地的人才市场。 档案的存放地点取决于多种因素，包括你的就业状况、户籍所在地以及工作单位的性质。以下是几种不同的情况及其对应的档案处理方式： 如果你是从国企离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。 如果你是从私企离职后
档案转到当地人才市场的具体流程 档案转到当地人才市场的流程相对固定，主要包括以下几个步骤： 开具接收证明 ：首先，需要到本地的人才市场开取接收证明。在此之前，可能需要到自己所在单位的人力资源部门开取介绍信，人力资源部门看到介绍信后才会开取接收证明。 提取档案 ：拿着接收证明到档案所在地的人才市场或者管理机构提取档案。工作人员会给你一个盛有你档案的档案袋并告诉你不可私自开封，否则作废
