档案的存放地点取决于多种因素，包括你的就业状况、户籍所在地以及工作单位的性质。以下是几种不同的情况及其对应的档案处理方式：

1. 如果你是从国企离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。
2. 如果你是从私企离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。
3. 如果你是从事业单位离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。
4. 如果你是从机关单位离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。
5. 如果你是从其他类型单位离职后，新单位没有档案管理权或未打算短时间内就业的，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者社区劳动保障所。

综上所述，离职后个人档案并不一定必须放回户籍地的人才市场。你可以根据自己的实际情况和需求，选择合适的档案存放地点。