广西事业编考试一年通常有两次联考（上下半年各一次）和多次非联考机会，具体次数因招聘需求灵活调整。以下是详细说明：
联考固定安排
广西事业单位联考由自治区统一组织，每年上下半年各一次，规模较大。上半年考试多在4-5月，下半年时间由人社厅公布，笔试常考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
非联考灵活多样
各市县或单位自主招聘的非联考次数不限，全年可能多次发布公告，考试时间分散。此类考试形式不一，可能仅笔试或包含面试，需关注当地人社部门通知。
考试内容差异
联考科目较统一，非联考可能侧重《公共基础知识》等，具体以公告为准。考生可同时报考联考和非联考，只要时间不冲突即无限制。
建议考生提前规划，结合自身情况选择报考，并密切留意官方公告以获取最新动态。
根据广西事业单位招聘的常规安排，2024年下半年事业编报名时间通常集中在 8月或9月 ，但具体安排需以官方发布的通知为准。以下是相关信息的综合说明： 常规招聘时间范围 广西事业单位下半年招聘多在每年8月或9月启动，例如2024年部分城市（如贵港、百色）的招聘活动就安排在8月。 2024年具体案例 贵港市 ：2024年6月发布招聘公告，但报名时间未明确提及，需通过官方渠道核实。
2025年广西事业单位公开招聘考试时间预计为5月中下旬 ，笔试集中在5月17日-18日 ，各地市招录公告将于4月底陆续发布 。考生需重点关注以下关键节点： 公告发布时间 各地市人社局官网通常在4月25日前后发布招考公告，明确岗位表、报考条件及流程。南宁、柳州等热门地区可能优先启动，偏远地区稍晚但最迟不超过5月初。 报名与资格审核 报名窗口期短
广西事业单位进面分数受岗位类型、地区竞争程度等因素影响，具体分析如下： 一、整体情况 近年分数线范围 2024年广西事业单位考试大部分岗位地市平均进面分数线集中在 147-172分 之间，其中南宁、钦州等地竞争激烈，A类岗位平均分可达176.8分、234分，而部分乡镇岗位最低分仅90分左右。 竞争压力 南宁某热门岗位竞争比例高达510:1，浦北县综合福利院技术员岗位最高分234分
147-171分 根据2024年广西事业单位考试数据，进面分数线因地区、岗位类型及竞争程度差异较大，具体分析如下： 一、整体情况 地市平均分范围 全区地市平均进面分数线集中在 147-171分 之间，其中南宁A类岗位平均分达176.8分，钦州浦北县民政局技术员岗位最高分234分。 部分岗位竞争激烈，如南宁A类最低分95.5分，钦州浦北县岗位最高分比第二名高25分。 岗位类型差异 A类岗位
广西大学2025年人才引进政策以“实名事业编制+高竞争力薪酬”为核心，提供住房、配偶安置、子女教育等全链条保障，覆盖领军团队带头人至青年学者七类岗位，实行“一人一议”个性化支持，助力人才扎根八桂大地。 分层引进，精准匹配 设立领军团队带头人、学科带头人、学术带头人、优秀青年人才等七类岗位，覆盖不同年龄与资历层次。领军人才年龄放宽至58周岁，青年人才上限40周岁，均需博士学位
人才引进后在一定条件下还能考公务员 。具体如下： 服务期限制 ：如果人才引进时与用人单位签订了服务协议，规定了服务期限，那么在服务期内通常是不能报考公务员的。只有服务期满后，才符合报考条件。 单位同意 ：若人才引进后所在单位不同意报考公务员，那么也无法报考。所以需要提前与所在单位沟通，获得单位的同意。 编制类型 ：如果是事业编制的人才引进人员，一般可以直接报考公务员
广西钦州的人才引进政策近年来取得了显著成效，吸引了大量高学历、高技能人才，为当地经济和社会发展注入了强劲动力 。通过一系列优惠政策和良好的发展环境，钦州正逐步成为人才聚集的高地。以下几点可以详细说明钦州人才引进的优势和成效： 1.优惠政策吸引人才钦州市政府出台了一系列极具吸引力的优惠政策，包括住房补贴、生活补助、科研经费支持等。例如，对于引进的博士研究生和高级职称人才
公务员人才引进的编制性质需根据具体政策判断，但综合权威信息分析如下： 编制类型 人才引进通常提供 事业编制 ，而非行政编制。这类编制属于 参公事业编制 ，与行政编制公务员在晋升渠道和管理方式上存在差异。 极少数情况下，部分岗位可能通过专项招聘进入 行政编制 （如参公编制），但此类岗位通常有明确的专业性或特殊性要求。 编制待遇 事业编制人员享受财政保障待遇，包括基础补贴、安家费、住房补贴等
广西贵港教师的待遇在广西整体水平中处于中等偏上的位置，年收入约7.9万元，略高于广西部分其他地区。 1. 薪资构成 基本工资 ：每月约2700元。 绩效工资 ：每年两次，每次约5000元。 年底奖励 ：约25000元。 公积金 ：每月1000元左右。 年收入合计 ：约79000元。 2. 与其他地区的对比 广西玉林 ：年收入约7.3万元，低于贵港。 广西高校教师 ：年薪约10万元起
3月30日 广西2024年事业单位联考时间安排如下： 一、笔试时间 统一笔试时间 ：2024年3月30日（星期三）。 科目内容 ：包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两门科目。 二、报名时间 报名入口 ：全区统一网络报名平台（如广西人才网、当地人社局官网）。 报名时间 ：2024年2月19日8:00—2月26日18:00（部分地市如柳州延长至2月26日）。 缴费时间
广西各地市事业考试信息查询，可参考以下权威渠道：广西人事考试网、广西壮族自治区政府门户网站及相关事业单位招聘公告。这些平台提供考试公告、职位表、报名入口、成绩查询等重要信息，方便考生获取最新动态。 一、广西人事考试网 广西人事考试网是广西壮族自治区官方发布各类人事考试信息的权威平台，涵盖事业单位招聘、公务员考试等内容。考生可以通过该网站查询考试公告、报名时间和入口、职位表等信息。 二
广西事业单位招聘信息可通过 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅官网 、各地市人社局网站 及广西人事考试网 等官方渠道查看，关键时间节点需关注3月至5月的全国联考公告 ，报名方式均为线上操作 ，考试科目固定为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》 。 官方主渠道 ：广西事业单位招聘信息由自治区人社厅（http://rst.gxzf
广西事业单位联考职位表通常可以在广西人事考试网、广西人力资源和社会保障厅官网以及相关官方微信公众号等平台上找到 。这些平台会发布最新的联考公告、职位表、报名时间、考试安排等重要信息。以下是获取广西事业单位联考职位表的几个关键途径和注意事项： 1.广西人事考试网：权威发布：广西人事考试网是发布广西事业单位联考职位表的官方平台之一。考生可以访问该网站
在广西人才市场开具档案证明，可通过线上（PC端/移动端）或线下方式办理，全程电子化操作，最快2个工作日内办结。 关键流程包括：实名注册→选择证明类型→上传身份证→提交审核→下载电子证明或接收邮寄件。需注意档案必须已存放在广西公共人才服务机构（南宁市除外），且证明内容仅依据现有档案材料出具 。 办理条件与材料 申请人需确保档案已存入广西公共人才服务机构（南宁市除外）
根据现有信息，广西藤县人才市场（藤县人力资源服务中心）的档案接收地址为 藤县登俊路65号 （原藤县体委二楼）。该地址自2010年至今在多个平台被提及，具有较高稳定性。 注意事项： 若单位无独立人事权，档案需转移至当地人社局； 建议提前电话咨询0774-7272777确认最新安排； 档案材料需确保完整，避免因材料问题影响入职流程
北流市公共就业和人才服务中心 广西玉林北流市人才市场档案存放地址及联系方式如下： 档案存放地址 北流市公共就业和人才服务中心七楼档案室 邮政编码：0775 具体地址：北流市南站南路0028号 联系电话 公共就业和人才服务中心：0775-6356680、0775-6399102 人力资源和社会保障局档案室：0775-622080（第二部分搜索结果） 注意事项 建议通过官方渠道核实最新信息
广西人才市场档案查询可通过"广西人才在线"APP 办理，该平台是官方指定的人事档案管理应用，支持全区档案存放查询、调档申请、证明开具等一站式服务 ，操作便捷且数据权威。以下是具体使用指南： 核心功能 档案定位 ：输入身份证号即可查询档案现存放在广西哪个市/县人才服务中心 电子证明 ：可在线生成存档证明、政审证明等PDF文件，加盖电子公章 业务办理 ：支持档案转入/转出
广西事业单位考试地点在哪里？ 广西事业单位考试地点根据考生所报考的岗位和地区而有所不同。具体考点信息通常在准考证上注明，考生需要在考试前登录报名系统打印准考证，查看自己的具体考点和考场安排。 考点分布 南宁市 ：作为广西的首府，南宁市通常会设置多个考点，包括中学、大学等。例如，2022年南宁市事业单位笔试就设置了103个考点，分布在市区的各个地方。 柳州市 ：柳州市也会根据需要设置多个考点
2024年广西公务员考试招录7639人 ，共4210个职位。以下是具体分析： 各机构层级招考情况 ：市级招录1553人、县级招录3425人、乡镇级招录1488人等。其中，区直岗招录人数最多，高达2043人；其次是南宁市，共招录752人。柳州、桂林、河池三个地区的招录人数也在600以上。 学历要求 ：本科及以上学历是主流，要求本科以上学历的名额有7392个，占总招录计划的96.77%
