关于辽宁省副高职称评审通过率，综合多来源信息整理如下：

1. 总体政策限制

   辽宁省明确将各系列高级职称评审通过率控制在50%以内，这一政策自2023年起开始实施，强调“评聘分开”机制，通过率需符合岗位结构比例要求。

2. 分系列与评聘方式差异

   • 评聘分开系列 ：通过率严格限制在50%以内，需在岗位结构比例内评审或按比例推荐。

   • 评聘结合系列 ：除特殊规定外，通过率也控制在50%以内，但评审时结合岗位需求综合考量。

3. 地区与行业差异

   • 不同城市或行业可能存在细微差异。例如，某高校可能将副高评审通过率控制在55%以内，但全省统一原则仍以50%为上限。

4. 其他影响因素

   • 申报材料质量（如业绩成果、学术论文的深度与规范性）可能提高通过率约20%；

   • 综合能力评估（如面试表现）在评聘结合系列中占重要权重。

建议申报者关注省级人力资源和社会保障厅发布的最新通知，结合自身条件制定备考策略，重点提升业绩材料质量和论文水平。