副高职称并不等同于副厅待遇。

副高职称，即副高级职称，是专业技术职务任职资格的等级之一，属于职称体系中的较高级别。它主要针对的是专业技术领域，如教育、医疗、科研等，是对个人在专业技能、学术水平和工作业绩等方面的综合评价。

副厅待遇则通常指的是行政级别中的副厅级，这是公务员体系中的级别之一，属于领导职务序列。副厅级干部通常担任的是地市级政府部门的副职领导，如副市长、副县长等，或者是省级政府部门的内设机构领导，如省厅的副厅长。

两者的主要区别在于：

1. 评价体系不同：副高职称属于专业技术职务任职资格，主要评价个人的专业能力和学术水平；而副厅待遇属于行政级别，主要评价个人的领导能力和管理水平。

2. 适用范围不同：副高职称主要适用于专业技术领域，如教师、医生、工程师等；而副厅待遇主要适用于公务员体系，如政府官员、公务员等。

3. 待遇水平不同：副高职称的待遇水平通常与个人的专业技术职务和工作单位有关，一般包括工资、福利、科研经费等方面；而副厅待遇的待遇水平通常与个人的行政级别和职务有关，一般包括工资、住房、用车等方面。

总结：副高职称和副厅待遇是两个不同的概念，不能简单地将它们等同起来。副高职称主要评价个人的专业能力和学术水平，而副厅待遇主要评价个人的领导能力和管理水平。两者在评价体系、适用范围和待遇水平等方面都存在差异。